Приказ МИД РФ от 20.11.2001 N 15115 Об утверждении Положения о порядке увеличения размера ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы государственным служащим МИД России, осуществляющим правовое обеспечение его деятельности
МИНИСТЕРСТВО ИНОСТРАННЫХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 20 ноября 2001 г. N 15115
О ПОРЯДКЕ УВЕЛИЧЕНИЯ РАЗМЕРА ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ СЛУЖАЩИМ МИД РОССИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ
ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Утвердить Положение о порядке увеличения размера ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы государственным служащим Министерства иностранных дел Российской Федерации, осуществляющим правовое обеспечение его деятельности (прилагается).
И.ИВАНОВ
Приказом МИД России
от 20 ноября 2001 г. N 15115
О ПОРЯДКЕ УВЕЛИЧЕНИЯ РАЗМЕРА ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ СЛУЖАЩИМ МИНИСТЕРСТВА ИНОСТРАННЫХ ДЕЛ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ ПРАВОВОЕ
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Указом Президента Российской Федерации "О некоторых мерах по укреплению юридических служб государственных органов" от 08.05.2001 N 528 и определяет условия и порядок увеличения ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы (далее - ежемесячная надбавка) государственным служащим Министерства иностранных дел Российской Федерации, осуществляющим правовое обеспечение его деятельности (далее - государственные служащие).
2. Ежемесячная надбавка увеличивается государственным служащим, имеющим высшее юридическое образование и замещающим в Министерстве должности, в основные служебные обязанности по которым входят проведение правовой экспертизы проектов правовых актов, их подготовка, редактирование и визирование в качестве юриста или исполнителя.
3. Государственным служащим Правового департамента и Юридического управления, имеющим высшее юридическое образование, ежемесячная надбавка устанавливается в размере 70% должностного оклада.
4. Государственным служащим других подразделений Министерства, имеющим высшее юридическое образование и выполняющим обязанности, предусмотренные пунктом 2 настоящего Положения, размер ежемесячной надбавки определяется Комиссией Министерства, созданной распоряжением по МИД России от 18 июня 2001 г. N 5156/кад (далее - Комиссия) индивидуально на основании представлений руководителей подразделений (департаментов, управлений) с учетом объема работ по проведению правовой экспертизы проектов правовых актов, их подготовки, редактированию и визированию в качестве исполнителя.
При последующих назначениях на должности, переводах на другую работу или при изменении служебных обязанностей государственных служащих решения об установлении повышенных ежемесячных надбавок или изменении их размеров принимаются заместителем Министра, курирующим Юридическое управление, с учетом предложений руководителей соответствующих подразделений, согласованных с Валютно - финансовым департаментом и Юридическим управлением.
5. Выплата государственным служащим ежемесячных надбавок, установленных согласно Указу Президента Российской Федерации от 8 мая 2001 г. N 528, производится на основании персональных приказов.
10. Впредь до внесения соответствующих изменений в Указ Президента Российской Федерации от 8 мая 2001 г. N 528 "О некоторых мерах по укреплению юридических служб государственных органов" работникам подразделений центрального аппарата Министерства, которым на основании Приказа по Министерству от 20 ноября 2001 г. N 15115 "Об утверждении Положения о порядке увеличения размера ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы государственным служащим МИД России, осуществляющим правовое обеспечение его деятельности" была ранее установлена надбавка в размере до 70% должностного оклада, надбавка в соответствии с настоящим Порядком устанавливается в максимальном размере в пределах "вилки", предусмотренной для замещаемой работником должности.
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления