Постановление Росстата от 23.01.2007 N 11 "Об утверждении единовременной формы федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы за апрель 2007 года"

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 января 2007 г. N 11

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ФОРМЫ

ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ

ЗА РАСПРЕДЕЛЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ПО РАЗМЕРАМ

ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЗА АПРЕЛЬ 2007 ГОДА

Федеральная служба государственной статистики постановляет:

1. Утвердить прилагаемую единовременную форму федерального государственного статистического наблюдения N 1 "Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы за апрель 2007 г.".

2. Установить представление государственной статистической отчетности по указанной в п. 1 настоящего Постановления форме федерального государственного статистического наблюдения в адреса и сроки, установленные в форме: юридическими лицами, их обособленными подразделениями (по перечню, установленному территориальным органом Росстата).

Руководитель

В.Л.СОКОЛИН

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│     ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ      │
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│    КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ     │
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│    Нарушение порядка представления статистической информации,  │
│  а равно представление недостоверной статистической информации │
│   влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса  │
│    Российской Федерации об административных правонарушениях    │
│  от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской   │
│Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение │
│порядка представления государственной статистической отчетности"│
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│        СВЕДЕНИЯ О РАСПРЕДЕЛЕНИИ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ         │
│                  ПО РАЗМЕРАМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ                  │
│                       ЗА АПРЕЛЬ 2007 Г.                        │
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘

┌────────────────────────┬──────────────┐    ┌───────────────────┐
│     Представляют:      │    Сроки     │    │     Форма N 1     │
│                        │представления │    └───────────────────┘
├────────────────────────┼──────────────┤
│юридические лица, их    │    29 мая    │         Утверждена
│обособленные            │              │       Постановлением
│подразделения (по       │              │          Росстата
│перечню, установленному │              │     от 23.01.2007 N 11
│территориальным органом │              │
│Росстата):              │              │    ┌───────────────────┐
│  - территориальному    │              │    │  Единовременная   │
│    органу Росстата в   │              │    └───────────────────┘
│    субъекте Российской │              │
│    Федерации по        │              │
│    установленному им   │              │
│    адресу              │              │
└────────────────────────┴──────────────┘

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│Наименование отчитывающейся организации ________________________│
├────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Почтовый адрес _________________________________________________│
├─────────┬──────────────────────────────────────────────────────┤
│   Код   │                          Код                         │
│  формы  ├──────────────────────────┬─────────────────┬─────────┤
│ по ОКУД │отчитывающейся организации│вида деятельности│         │
│         │          по ОКПО         │    по ОКВЭД     │         │
├─────────┼──────────────────────────┼─────────────────┼─────────┤
│    1    │            2             │        3        │    4    │
├─────────┼──────────────────────────┼─────────────────┼─────────┤
│ 1606306 │                          │                 │         │
└─────────┴──────────────────────────┴─────────────────┴─────────┘

                                      Коды по ОКЕИ: человек - 792;
                                  рубль - 383; тысяча рублей - 384
┌───────────────────────┬────────┬──────────────┬────────────────┐
│  Размер начисленной   │    N   │  Численность │     Суммы,     │
│  заработной платы за  │ строки │  работников  │  начисленные   │
│отчетный месяц, рублей │        │всего, человек│  работникам,   │
│          <*>          │        │     <**>     │учтенным в графе│
│                       │        │              │   3, рублей    │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│           1           │    2   │       3      │       4        │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│до 1100,0              │   01   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 1100,1 до 1800,0    │   02   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 1800,1 до 2600,0    │   03   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 2600,1 до 3400,0    │   04   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 3400,1 до 4200,0    │   05   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 4200,1 до 5000,0    │   06   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 5000,1 до 5800,0    │   07   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 5800,1 до 6600,0    │   08   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 6600,1 до 7400,0    │   09   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 7400,1 до 9000,0    │   10   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 9000,1 до 10600,0   │   11   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 10600,1 до 12200,0  │   12   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 12200,1 до 13800,0  │   13   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 13800,1 до 17000,0  │   14   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 17000,1 до 20200,0  │   15   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 20200,1 до 25000,0  │   16   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 25000,1 до 35000,0  │   17   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 35000,1 до 50000,0  │   18   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│от 50000,1 до 75000,0  │   19   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│Свыше 75000,0          │   20   │              │                │
├───────────────────────┼────────┼──────────────┼────────────────┤
│Всего работников (стр. │   21   │              │                │
│с 01 по 20)            │        │              │                │
└───────────────────────┴────────┴──────────────┴────────────────┘

                 СПРАВОЧНО:

┌─────────────────────────────────────────────┬────┬─────────────┐
│Среднесписочная численность работников (без  │ 22 │             │
│внешних совместителей и работников           │    │             │
│несписочного состава), человек (стр. 01, гр. │    │             │
│2 ф. N П-4 за апрель 2007 г.)                │    │             │
├─────────────────────────────────────────────┼────┼─────────────┤
│Фонд заработной платы работников списочного  │ 23 │             │
│состава, без внешних совместителей, тыс. руб.│    │             │
│с десятичным знаком (стр. 01, гр. 8 ф. N П-4 │    │             │
│за апрель 2007 г.)                           │    │             │
└─────────────────────────────────────────────┴────┴─────────────┘

    --------------------------------
    <*>  Если  выплаты осуществляются поквартально, то в заработок
за апрель включается 1/3 часть суммы, начисленной за I квартал.
    <**> Без принятых и выбывших в течение апреля, отсутствовавших
по  болезни  или  уходу  за  больными,  находящихся  в отпусках по
беременности  и  родам,  в  дополнительных  отпусках  по  уходу за
ребенком,  в отпусках без сохранения заработной платы, без внешних
совместителей   и  работников,  выполнявших  работу  по  договорам
гражданско-правового характера.

Руководитель
организации  ________________  ______________
                 (Ф.И.О.)        (подпись)

Должностное лицо,
ответственное за
составление формы _____________  __________________  _____________
                   (должность)        (Ф.И.О.)         (подпись)

                  _____________________  "__" __________ 200_ год
                    (номер контактного      (дата составления
                         телефона)               документа)

Порядок

заполнения и представления формы

государственного статистического наблюдения

(государственной статистической отчетности)

1. Сведения по форме N 1 заполняют юридические лица, их обособленные подразделения всех форм собственности (по перечню, установленному территориальным органом Росстата).

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации, в скобках - краткое наименование.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес организации (с почтовым индексом).

Отчитывающаяся организация проставляет в адресной части формы код ОКПО.

Сведения представляются за апрель 2007 года. Информация заполняется в тех единицах измерения, которые указаны в форме.

2. В графах 3 и 4 показываются данные о работниках списочного состава, принятых на постоянную, временную, сезонную работу (включая работавших неполное рабочее время), которым была начислена заработная плата за апрель, за исключением следующих групп работников:

2.1. принятых на работу после 1 апреля;

2.2. уволенных до 1 мая;

2.3. имевших в апреле листки временной нетрудоспособности;

2.4. находившихся в отпуске по беременности и родам и в дополнительном отпуске по уходу за ребенком;

2.5. находившихся в отпуске без сохранения заработной платы более 5 рабочих дней апреля;

2.6. работавших на условиях внешнего совместительства;

2.7. выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера.

3. При заполнении графы 3 численность работников распределяется по размерам заработной платы, исходя из сумм, начисленных каждому работнику (с учетом налога на доходы физических лиц), только за дни апреля в денежной и неденежной формах, независимо от источников их выплаты, статей смет, предоставленных налоговых льгот и независимо от срока их фактической выплаты.

Состав выплат, включаемых в заработную плату, начисленную работникам, определяется в соответствии с пунктом 95 Порядка заполнения и представления унифицированных форм федерального государственного статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, утвержденного Постановлением Росстата от 20.11.2006 N 69, с учетом следующих особенностей:

3.1. В заработную плату работника не включаются: вознаграждение по итогам работы за год, единовременное вознаграждение за выслугу лет, выплачиваемые один раз в году, единовременные премии и поощрения, включая стоимость подарков, материальная помощь к отпуску, а также другие выплаты, носящие разовый характер, независимо от того, предоставлялись они отдельным или всем работникам.

3.2. При премировании по результатам работы за месяц включаются суммы, предусмотренные в апрельской расчетно-платежной ведомости, - за работу в апреле, или за работу в марте (если начисление премий производится в апреле).

3.3. Если начисление заработной платы или ее части (премий, других выплат) производится по результатам работы за квартал, то в заработок работника за апрель, подлежащий отражению в форме, включается одна треть квартальной суммы, начисленной по результатам работы за I квартал 2007 года.

3.4. Если заработная плата начислена работнику за период, превышающий один месяц (например, при вахтовом методе организации работ), то данные по такому работнику приводятся в расчете на один месяц. Для этого рассчитывается заработная плата одного отработанного часа (общую сумму начисленной работнику заработной платы разделить на число отработанных часов), которая затем умножается на число рабочих часов в апреле 2007 г. (при установленной 40-часовой рабочей неделе - 168 часов).

3.5. Премии за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства включаются в отчет, если они начислены к оплате в апреле.

3.6. Если работник совмещает две должности (профессии) в одной организации, то в заработок работника включается общая сумма оплаты труда, начисленная по основной и совмещаемой должности (профессии).

3.7. В заработную плату не включается оплата стоимости бесплатного питания или питания по льготным ценам в случаях, когда отсутствует информация о суммах, приходящихся на каждого работника.

4. Во избежание ошибок при заполнении формы рекомендуется произвести проверку правильности заполнения сведений по каждой строке и графе.

Суммы, показанные в графе 4 по соответствующим строкам, не могут быть меньше сумм, рассчитанных по минимальным границам интервала (указанным в графе 1), и не могут быть больше сумм, рассчитанных по максимальным границам интервала. Например, если по строке 03 в графе 3 показано 10 человек, то сумма в графе 4 не может быть меньше 18001 рубля и не может быть больше 26000 рублей, и т.д. по другим строкам.