Постановление Правительства РФ от 03.06.2010 N 393 "Об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" (вместе с "Положением об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации")
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 3 июня 2010 г. N 393
НА НАЗНАЧЕНИЕ СТИПЕНДИИ МОЛОДЫМ
РАБОТНИКАМ ОРГАНИЗАЦИЙ ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО
КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 29 апреля 2010 г. N 518 "О мерах государственной поддержки молодых работников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации.
2. Министерству промышленности и торговли Российской Федерации и Министерству финансов Российской Федерации при формировании проекта федерального бюджета на соответствующий финансовый год и плановый период предусматривать бюджетные ассигнования на выплату стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации.
Российской Федерации
В.ПУТИН
Постановлением Правительства
Российской Федерации
от 3 июня 2010 г. N 393
ОБ ОТБОРЕ КАНДИДАТОВ НА НАЗНАЧЕНИЕ СТИПЕНДИИ МОЛОДЫМ
РАБОТНИКАМ ОРГАНИЗАЦИЙ ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО
КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Настоящее Положение определяет порядок отбора кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации (далее - стипендия).
2. Кандидатами на назначение стипендии могут быть молодые (до 35 лет) инженерно-технические работники, специалисты и высококвалифицированные рабочие организаций, включенных в сводный реестр организаций оборонно-промышленного комплекса, имеющие стаж работы в оборонно-промышленном комплексе Российской Федерации, как правило, не менее 2 лет.
3. Федеральные органы государственной власти, иные государственные органы, образованные в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Государственная корпорация по атомной энергии "Росатом", Государственная корпорация по содействию разработке, производству и экспорту высокотехнологичной промышленной продукции "Ростехнологии", а также организации оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации представляют ежегодно, до 1 мая, в Министерство промышленности и торговли Российской Федерации для рассмотрения на экспертном совете по стипендиям молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации (далее - экспертный совет), образуемом Министерством, предложения по кандидатурам на назначение стипендии, которые должны содержать:
а) представление на кандидата с соответствующим подтверждением его личного вклада в разработку современных образцов вооружения, военной, специальной и инновационной техники;
б) биографическую справку о кандидате с основными сведениями о его трудовой деятельности;
в) выписку из трудовой книжки, содержащую сведения о месте работы кандидата.
4. Экспертный совет рассматривает представленные предложения по кандидатурам и подготавливает рекомендации по назначению стипендии.
5. Министерство промышленности и торговли Российской Федерации вносит ежегодно, до 1 июля, в Военно-промышленную комиссию при Правительстве Российской Федерации предложения по кандидатурам на назначение стипендии с рекомендациями экспертного совета для их предварительного рассмотрения.
6. Военно-промышленная комиссия при Правительстве Российской Федерации направляет до 1 сентября в Министерство промышленности и торговли Российской Федерации протокол заседания по вопросу о назначении стипендии для подготовки и согласования с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти проекта распоряжения Президента Российской Федерации о назначении стипендии.
7. Министерство промышленности и торговли Российской Федерации вносит в месячный срок с даты получения протокола заседания Военно-промышленной комиссии при Правительстве Российской Федерации проект распоряжения Президента Российской Федерации о назначении стипендии в Правительство Российской Федерации для последующего представления в установленном порядке Президенту Российской Федерации.
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 апреля 2010 г. N 518 "О мерах государственной поддержки молодых работников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" (постановление Правительства Российской Федерации от 3 июня 2010 г. N 393 "Об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации") максимальное количество лиц, ежегодно получающих стипендию, - 1000 человек. Размер стипендии составляет 20 тыс. рублей. Стипендия выплачивается ежемесячно. Таким образом, максимальный годовой объем выплат из федерального бюджета по целевой статье расходов "Стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса" составит - 240 млн. рублей (1000 чел. x 20 тыс. руб. x 12 мес. = 240 млн. руб.).
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 апреля 2010 г. N 518 "О мерах государственной поддержки молодых работников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" (постановление Правительства Российской Федерации от 3 июня 2010 г. N 393 "Об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации") максимальное количество лиц, ежегодно получающих стипендию, - 1000 человек. Размер стипендии составляет 20 тыс. рублей. Стипендия выплачивается ежемесячно. Таким образом, максимальный годовой объем выплат из федерального бюджета по целевой статье расходов "Стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса" составит - 240 млн. рублей (1000 чел. x 20 тыс. руб. x 12 мес. = 240 млн. руб.).
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 апреля 2010 г. N 518 "О мерах государственной поддержки молодых работников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" (постановление Правительства Российской Федерации от 3 июня 2010 г. N 393 "Об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации") максимальное количество лиц, ежегодно получающих стипендию, - 1000 человек. Размер стипендии составляет 20 тыс. рублей. Стипендия выплачивается ежемесячно. Таким образом, максимальный годовой объем выплат из федерального бюджета по целевой статье расходов "Стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса" составит - 240 млн. рублей (1000 чел. x 20 тыс. руб. x 12 мес. = 240 млн. руб.).
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 апреля 2010 г. N 518 "О мерах государственной поддержки молодых работников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации" (постановление Правительства Российской Федерации от 3 июня 2010 г. N 393 "Об отборе кандидатов на назначение стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации") максимальное количество лиц, ежегодно получающих стипендию, - 1000 человек. Размер стипендии составляет 20 тыс. рублей. Стипендия выплачивается ежемесячно. Таким образом, максимальный годовой объем выплат из федерального бюджета по целевой статье расходов "Стипендии молодым работникам организаций оборонно-промышленного комплекса" составит - 240 млн. рублей (1000 чел. x 20 тыс. руб. x 12 мес. = 240 млн. руб.).
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления