Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 10.12.2014 N 283 (ред. от 07.02.2022) "Об утверждении Положения о порядке и размерах выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов, Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации и его органов"

СУДЕБНЫЙ ДЕПАРТАМЕНТ ПРИ ВЕРХОВНОМ СУДЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 10 декабря 2014 г. N 283

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ

О ПОРЯДКЕ И РАЗМЕРАХ ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ

В СВЯЗИ С ВЫХОДОМ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ АППАРАТОВ

ФЕДЕРАЛЬНЫХ СУДОВ ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ, ФЕДЕРАЛЬНЫХ АРБИТРАЖНЫХ

СУДОВ, СУДЕБНОГО ДЕПАРТАМЕНТА ПРИ ВЕРХОВНОМ СУДЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ЕГО ОРГАНОВ

В соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и размерах выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов, Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации и его органов.

2. Признать приказ Судебного департамента от 11 июня 2008 г. N 101, пункт 1.1 приказа Судебного департамента от 20 марта 2012 г. N 56 в части, касающейся внесения изменений в пункт 2 приказа Судебного департамента от 11 июня 2008 г. N 101, утратившими силу.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации Органова Ю.М.

Генеральный директор

А.В.ГУСЕВ

Утверждено

приказом Судебного департамента

при Верховном Суде

Российской Федерации

от 10 декабря 2014 г. N 283

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ И РАЗМЕРАХ ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ

В СВЯЗИ С ВЫХОДОМ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ АППАРАТОВ

ФЕДЕРАЛЬНЫХ СУДОВ ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ, ФЕДЕРАЛЬНЫХ АРБИТРАЖНЫХ

СУДОВ, СУДЕБНОГО ДЕПАРТАМЕНТА ПРИ ВЕРХОВНОМ СУДЕ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ЕГО ОРГАНОВ

1. Общие положения

1.1. Положение о порядке и размерах выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов, Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации и его органов (далее - Положение) разработано в соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

1.2. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет (далее - единовременное поощрение) федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов, Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации (далее - Судебный департамент) и его органов (далее - государственные служащие).

1.3. Единовременное поощрение является одним из видов поощрения государственного служащего за безупречную и эффективную гражданскую службу.

2. Условия выплаты единовременного поощрения

2.1. Единовременное поощрение может быть выплачено государственному служащему при увольнении с государственной гражданской службы при условии наличия права на государственную пенсию за выслугу лет.

2.2. Единовременное поощрение выплачивается однократно.

2.3. Единовременное поощрение выплачивается в пределах лимитов бюджетных обязательств, доведенных на оплату труда государственных гражданских служащих в соответствующем финансовом году.

3. Порядок определения размера единовременного поощрения

3.1. Единовременное поощрение выплачивается в размере, указанном в приложении N 1 к настоящему Положению.

3.2. Размер единовременного поощрения определяется исходя из стажа государственной гражданской службы и должностного оклада государственного служащего на день увольнения с государственной гражданской службы.

Стаж государственной гражданской службы для выплаты единовременного поощрения определяется в календарном исчислении в соответствии с порядком включения в стаж государственной гражданской службы периодов службы (работы) для назначения пенсии за выслугу лет.

Выплата единовременного поощрения может быть произведена только при наличии стажа государственной гражданской службы, предусмотренного абзацем первым пункта 1 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".

4. Порядок оформления документов о выплате

единовременного поощрения

4.1. Решение о выплате единовременного поощрения оформляется приказом:

соответствующего суда в отношении государственных служащих аппаратов кассационного суда общей юрисдикции, апелляционного суда общей юрисдикции, кассационного военного суда, апелляционного военного суда, верховного суда республики, краевого и областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области и автономного округа, окружного (флотского) военного суда, федеральных арбитражных судов;

Судебного департамента в отношении государственных служащих центрального аппарата Судебного департамента, руководящего состава управлений Судебного департамента в субъектах Российской Федерации, администраторов кассационных судов общей юрисдикции, апелляционных судов общей юрисдикции, кассационного военного суда, апелляционного военного суда, верховных судов республик, краевых, областных судов, судов городов федерального значения, судов автономной области и автономных округов, администраторов окружных (флотских) военных судов, гарнизонных военных судов, администраторов федеральных арбитражных судов;

управления Судебного департамента в субъекте Российской Федерации в отношении государственных служащих данного управления Судебного департамента, аппаратов районных судов и гарнизонных военных судов, администраторов районных судов.

4.2. В случае выплаты единовременного поощрения соответствующая запись вносится в трудовую книжку государственного служащего.

4.3. Сведения о произведенных выплатах направляются в Управление социальной защиты судей и государственных служащих Судебного департамента с приложением следующих заверенных в установленном порядке документов:

копии трудовой книжки;

копии приказа (приказов) об увольнении с государственной гражданской службы и выплате единовременного поощрения;

расчета единовременного поощрения, выполненного по форме (приложение N 2), подписанного лицом, уполномоченным составлять такой расчет, и заверенного соответствующей печатью;

копии решения председателя кассационного суда общей юрисдикции, апелляционного суда общей юрисдикции, кассационного военного суда, апелляционного военного суда, верховного суда республики, краевого и областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области и автономного округа, окружного (флотского) военного суда, федерального арбитражного суда, начальника управления Судебного департамента в субъекте Российской Федерации о периодах замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знания работы в которых необходимы для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом государственного служащего, включенных в порядке, предусмотренном Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. N 1532;

копии пенсионного удостоверения или справки территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации о пенсионном обеспечении;

иных документов, подтверждающих стаж государственной гражданской службы.

Приложение N 1

к Положению о порядке и размерах

выплаты единовременного поощрения

в связи с выходом на государственную

пенсию за выслугу лет федеральным

государственным гражданским служащим

аппаратов федеральных судов общей

юрисдикции, федеральных арбитражных

судов, Судебного департамента

при Верховном Суде Российской

Федерации и его органов

Год увольнения федерального государственного гражданского служащего, обладающего правом на получение единовременного поощрения	Стаж государственной гражданской службы, необходимый для выплаты единовременного поощрения в размере 4 должностных окладов	Стаж государственной гражданской службы, необходимый для выплаты единовременного поощрения в размере 5 должностных окладов
2017	от 15 лет 6 месяцев до 20 лет 6 месяцев	свыше 20 лет 6 месяцев
2018	от 16 лет до 21 года	свыше 21 года
2019	от 16 лет 6 месяцев до 21 года 6 месяцев	свыше 21 года 6 месяцев
2020	от 17 лет до 22 лет	свыше 22 лет
2021	от 17 лет 6 месяцев до 22 лет 6 месяцев	свыше 22 лет 6 месяцев
2022	от 18 лет до 23 лет	свыше 23 лет
2023	от 18 лет 6 месяцев до 23 лет 6 месяцев	свыше 23 лет 6 месяцев
2024	от 19 лет до 24 лет	свыше 24 лет
2025	от 19 лет 6 месяцев до 24 лет 6 месяцев	свыше 24 лет 6 месяцев
2026 и последующие годы	от 20 лет до 25 лет	свыше 25 лет

Приложение N 2

к Положению о порядке и размерах

выплаты единовременного поощрения

в связи с выходом на государственную

пенсию за выслугу лет федеральным

государственным гражданским служащим

аппаратов федеральных судов общей

юрисдикции, федеральных арбитражных

судов, Судебного департамента

при Верховном Суде Российской

Федерации и его органов

Расчет единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет

Фамилия, имя, отчество
Дата рождения
Наименование должности
Наименование суда, управления Судебного департамента в субъекте Российской Федерации
Должностной оклад
Стаж государственной службы
Дата увольнения с государственной службы
Количество должностных окладов
Общий размер единовременного поощрения (рублей)

Руководитель федерального органа
	(подпись)		(инициалы, фамилия)

Главный бухгалтер
		(подпись)		(инициалы, фамилия)
МП