Приказ Минтруда России от 01.03.2017 N 216н
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области энергоменеджмента в строительной сфере
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 1 марта 2017 г. N 216н
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
"СПЕЦИАЛИСТ В ОБЛАСТИ ЭНЕРГОМЕНЕДЖМЕНТА
В СТРОИТЕЛЬНОЙ СФЕРЕ"
В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; 2014, N 39, ст. 5266; 2016, N 21, ст. 3002), приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист в области энергоменеджмента в строительной сфере".
Министр
М.А.ТОПИЛИН
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 1 марта 2017 г. N 216н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
СПЕЦИАЛИСТ В ОБЛАСТИ ЭНЕРГОМЕНЕДЖМЕНТА В СТРОИТЕЛЬНОЙ СФЕРЕ
I. Общие сведения
Внедрение, обеспечение функционирования и совершенствование системы энергетического менеджмента в строительной организации | | 16.112 |
(наименование вида профессиональной деятельности) | | Код |
Основная цель вида профессиональной деятельности:
Повышение энергетической эффективности процессов строительной организации, экономически и технологически обоснованное снижение объемов потребляемых энергетических ресурсов на производство строительных работ |
Группа занятий:
1321 | Руководители подразделений (управляющие) в обрабатывающей промышленности | 2149 | Специалисты в области техники, не входящие в другие группы |
2151 | Инженеры-электрики | 2421 | Аналитики систем управления и организации |
(код ОКЗ <1>) | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) |
Отнесение к видам экономической деятельности:
71.20.4 | Испытания, исследования и анализ целостных механических и электрических систем, энергетическое обследование |
(код ОКВЭД <2>) | (наименование вида экономической деятельности) |
II. Описание трудовых функций, входящих
в профессиональный стандарт (функциональная карта вида
профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции |
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации |
A | Внедрение и обеспечение функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | 6 | Нормативное обеспечение системы энергетического менеджмента строительной организации | A/01.6 | 6 |
| | | Проведение энергетического анализа деятельности строительной организации | A/02.6 | 6 |
| | | Разработка целей, задач и программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации | A/03.6 | 6 |
| | | Разработка документации системы энергетического менеджмента строительной организации | A/04.6 | 6 |
| | | Проведение внутренних аудитов системы энергетического менеджмента строительной организации | A/05.6 | 6 |
B | Организация, контроль и анализ функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | 6 | Формирование проекта энергетической политики строительной организации | B/01.6 | 6 |
| | | Идентификация и анализ рисков функционирования системы энергетического менеджмента и выработка мероприятий по воздействию на риск | B/02.6 | 6 |
| | | Организация разработки и верификация программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации | B/03.6 | 6 |
| | | Обеспечение выполнения требований в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности при проектировании и закупках продукции и услуг для нужд строительной организации | B/04.6 | 6 |
| | | Организация взаимодействия строительной организации с заинтересованными сторонами по вопросам энергетического менеджмента | B/05.6 | 6 |
| | | Мониторинг функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | B/06.6 | 6 |
| | | Совершенствование системы энергетического менеджмента строительной организации | B/07.6 | 6 |
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Внедрение и обеспечение функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | A | Уровень квалификации | 6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Инженер-энергетик Инженер-энергетик II категории Инженер-энергетик I категории Энергоменеджер Специалист по энергосбережению и повышению энергетической эффективности Ведущий специалист по энергосбережению и повышению энергетической эффективности Специалист отдела (службы) энергетического менеджмента Ведущий специалист отдела (службы) энергетического менеджмента |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области энергетического менеджмента |
Требования к опыту практической работы | Для должностей с категорией - опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее трех лет Для должностей "ведущий специалист по энергосбережению и повышению энергетической эффективности", "ведущий специалист отдела (службы) энергетического менеджмента" обязателен опыт работы не менее трех лет в должности "специалист по энергосбережению и повышению энергетической эффективности", "специалист отдела (службы) энергетического менеджмента" |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Наименование должности зависит от типовой структуры строительной организации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 2149 | Специалисты в области техники, не входящие в другие группы |
| 2151 | Инженеры-электрики |
| 2421 | Аналитики систем управления и организации |
ЕКС <3> | - | Инженер-энергетик (энергетик) |
ОКПДТР <4> | 22873 | Инженер-энергетик |
| 27866 | Энергетик |
ОКСО <5> | 140100 | Теплоэнергетика |
| 140104 | Промышленная теплоэнергетика |
| 140106 | Энергообеспечение предприятий |
| 140200 | Электроэнергетика |
| 140211 | Электроснабжение |
3.1.1. Трудовая функция
Наименование | Нормативное обеспечение системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | A/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Мониторинг, оценка применимости к деятельности строительной организации нормативных правовых актов в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Формирование реестра нормативных правовых актов в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применимых к деятельности строительной организации |
| Разработка и актуализация проектов локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы энергетического менеджмента в строительной организации |
Необходимые умения | Анализировать и оценивать предложения и замечания к проектам локальных нормативных актов в области энергетического менеджмента |
| Анализировать изменения российского и международного законодательства в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Пользоваться справочными информационными базами данных, содержащими документы и материалы по вопросам энергетического менеджмента |
Необходимые знания | Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Национальные, межгосударственные и международные стандарты, регламентирующие систему энергетического менеджмента |
| Процедура разработки, согласования, утверждения и хранения локальной документации |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.1.2. Трудовая функция
Наименование | Проведение энергетического анализа деятельности строительной организации | Код | A/02.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Идентификация источников энергетических ресурсов |
| Определение объемов потребления энергетических ресурсов по процессам и объектам строительной организации за базовый период |
| Формирование перечня энергозначимых объектов строительной организации с проведением их ранжирования по энергетической значимости |
| Формирование перечня должностей работников строительной организации, деятельность которых связана со значительными объемами использования и потребления энергетических ресурсов |
| Формирование энергетической базовой линии и перечня индикаторов (показателей) энергетической эффективности с определением их плановых значений для энергозначимых объектов строительной организации |
| Анализ изменения показателей производства и потребления энергетических ресурсов в строительной организации с учетом сезонности |
| Анализ балансов энергетических ресурсов, оценка эффективности использования энергетических ресурсов подразделениями строительной организации |
| Определение причин несоответствия фактических объемов использованных энергетических ресурсов плановым объемам, установленным для подразделений строительной организации |
| Проведение сравнительного анализа потребления энергетических ресурсов в строительной организации с доступной лучшей практикой в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Определение потенциала в разрезе направлений энергоиспользования и энерготехнологических подсистем строительной организации |
| Приоритезация направлений реализации выявленного потенциала энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые умения | Применять методы и методики энергетического анализа, статистические методы, методы сравнительного анализа |
| Оценивать потенциал энергосбережения и повышения энергетической эффективности с учетом технических возможностей строительной организации и современного уровня развития науки и техники |
| Определять экономическую эффективность и приоритетность реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности |
| Нормировать расход энергетических ресурсов на единицу продукции, произведенной работы (услуги) |
| Оформлять документацию, необходимую для заключения договора на проведение энергетического обследования |
| Использовать программное обеспечение для подготовки презентационных материалов |
Необходимые знания | Методология проведения энергетического анализа и установления показателей энергетической эффективности |
| Статистические методы |
| Методы сравнительного анализа |
| Методы нормирования расхода энергетических ресурсов |
| Методы определения потенциала энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Методология оценки эффективности использования энергетических ресурсов |
| Основы технологических процессов, работы машин, устройств и оборудования, применяемые сырье и материалы с учетом специфики деятельности работодателя |
| Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в строительной отрасли |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.1.3. Трудовая функция
Наименование | Разработка целей, задач и программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации | Код | A/03.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Ведение базы инновационных предложений работников строительной организации в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Оценка предложений в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на предмет наличия эффекта энергосбережения по результатам их реализации в строительной организации |
| Технико-экономическое обоснование реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности в строительной организации |
| Разработка паспортов мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности строительной организации |
| Формирование перечня приоритетных мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности, направленных на достижение энергетических целей и задач строительной организации |
| Декомпозиция целей и задач по энергосбережению и повышению энергетической эффективности до уровня подразделений и процессов строительной организации |
| Формирование проекта программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
Необходимые умения | Применять методы оценки предложений в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Оценивать техническую возможность и целесообразность реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Применять методы инвестиционного анализа привлекательности проектов и мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Оценивать экономическую эффективность от реализации инвестиционных проектов и мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Рассчитывать эффекты, полученные от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые знания | Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в строительной отрасли |
| Методы оценки экономической эффективности инвестиционных проектов |
| Методы расчета эффекта от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Требования нормативных правовых актов к зданиям, сооружениям, помещениям, машинам, оборудованию, установкам, производственным процессам в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Процедура подготовки и согласования программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Основы построения системы сбалансированных показателей и управления по целям |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.1.4. Трудовая функция
Наименование | Разработка документации системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | A/04.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Разработка и актуализация регламентов, стандартов, положений, методик, инструкций системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Организация согласования и утверждения регламентов, стандартов, положений, методик, инструкций системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Разработка, организация согласования и утверждения организационно-распорядительных документов строительной организации в области энергетического менеджмента |
Необходимые умения | Применять процедуры и правила разработки нормативной и технической документации |
| Применять программное обеспечение (текстовые, графические, табличные и аналитические приложения, приложения для визуального представления данных) для работы с информацией на уровне опытного пользователя |
Необходимые знания | Нормативные правовые акты в области стандартизации и технического регулирования |
| Стандарты на системы энергетического менеджмента |
| Локальные нормативные акты строительной организации (политика, процедуры, регламенты, методики в области стандартизации и документооборота) |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.1.5. Трудовая функция
Наименование | Проведение внутренних аудитов системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | A/05.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Формирование графика и программы внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Организация и проведение внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Формирование отчетности по результатам проведенного внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Разработка корректирующих и предупреждающих мероприятий для устранения причин возникновения несоответствий требованиям системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Контроль реализации корректирующих и предупреждающих мероприятий по результатам внутренних аудитов системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Оценка результативности корректирующих и предупреждающих мероприятий по результатам внутренних аудитов системы энергетического менеджмента строительной организации |
Необходимые умения | Применять принципы, процедуры (правила) и методы проведения аудита |
| Планировать и организовывать внутренний аудит в соответствии с процедурой внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Документировать результаты аудита и формировать аудиторские отчеты |
| Обеспечивать конфиденциальность и сохранность информации, полученной в процессе внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Оценивать риски при планировании внутреннего аудита системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Применять программное обеспечение для расчета и оценки уровня риска |
Необходимые знания | Принципы, процедуры (правила) и методы проведения аудитов |
| Организационная структура, специфика производственной деятельности, энергетическое хозяйство и места значимого использования энергии строительной организации |
| Методы идентификации, анализа и оценки риска, методы воздействия на риск |
| Нормативные правовые акты в области проведения энергетического обследования |
| Нормативные правовые акты в области управления рисками |
| Стандарты в области проведения аудита систем менеджмента |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.2. Обобщенная трудовая функция
Наименование | Организация, контроль и анализ функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | B | Уровень квалификации | 6 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Руководитель (начальник) службы (отдела, департамента) системы энергетического менеджмента Руководитель (начальник) службы (отдела, департамента) энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области энергетического менеджмента |
Требования к опыту практической работы | Не менее пяти лет в службе главного энергетика строительной организации или не менее пяти лет по направлению энергосбережение и повышение энергетической эффективности в строительной отрасли |
Особые условия допуска к работе | - |
Другие характеристики | Наименование должности зависит от типовой структуры строительной организации |
Дополнительные характеристики
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 1321 | Руководители подразделений (управляющие) в обрабатывающей промышленности |
ЕКС | - | Главный энергетик |
| - | Начальник производственного отдела |
ОКПДТР | 24927 | Начальник службы (функциональной в прочих областях деятельности) |
| 26151 | Руководитель группы (специализированной в прочих отраслях) |
ОКСО | 140100 | Теплоэнергетика |
| 140104 | Промышленная теплоэнергетика |
| 140106 | Энергообеспечение предприятий |
| 140200 | Электроэнергетика |
| 140211 | Электроснабжение |
3.2.1. Трудовая функция
Наименование | Формирование проекта энергетической политики строительной организации | Код | B/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Разработка и актуализация проекта энергетической политики строительной организации, целей и задач в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
| Определение системы индикаторов (показателей) энергетической эффективности строительной организации, внедрение системы индикаторов (показателей) в практику строительной организации |
| Организация согласования и утверждения проекта энергетической политики строительной организации |
Необходимые умения | Применять методы целеполагания |
| Учитывать внутреннюю и внешнюю среду при формировании энергетической политики строительной организации |
| Обосновывать выбор стратегических целей и направления развития строительной организации в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые знания | Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Стандарты, нормативно-технические документы в области энергетического менеджмента |
| Теория и практика стратегического менеджмента, конкурентного анализа и планирования |
| Технический английский в области энергетики |
Другие характеристики | - |
3.2.2. Трудовая функция
Наименование | Идентификация и анализ рисков функционирования системы энергетического менеджмента и выработка мероприятий по воздействию на риск | Код | B/02.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Организация и проведение идентификации, анализа и оценки рисков системы энергетического менеджмента строительной организации, определение реестра рисков |
| Разработка плана мероприятий по управлению рисками системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Мониторинг рисков системы энергетического менеджмента строительной организации, контроль реализации мероприятий по воздействию на риски |
Необходимые умения | Идентифицировать изменения уровня рисков, определять эффективные методы воздействия на риск |
| Тестировать и верифицировать методики управления рисками с учетом специфики строительной отрасли, отбирать подходящие методы оценки рисков |
| Анализировать риски, основываясь на их вероятности и последствиях |
| Применять программное обеспечение для расчета и оценки уровня риска |
Необходимые знания | Методы идентификации риска |
| Методы анализа и оценки риска |
| Методы воздействия на риск |
| Нормативные правовые акты в области управления рисками |
Другие характеристики | - |
3.2.3. Трудовая функция
Наименование | Организация разработки и верификация программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации | Код | B/03.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Разработка процедур управления реализацией и корректировкой программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
| Формирование состава рабочей группы по энергосбережению и повышению энергетической эффективности строительной организации |
| Организационно-методическое руководство деятельностью рабочей группы по энергосбережению и повышению энергетической эффективности строительной организации |
| Проведение совещаний с участниками рабочей группы, проработка мероприятий программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
| Верификация программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
| Презентация мероприятий и программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности для рассмотрения их высшим руководством строительной организации |
| Организация согласования и утверждения программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
Необходимые умения | Оценивать экономическую эффективность от реализации инвестиционных проектов и мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Рассчитывать эффекты, полученные от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Применять программное обеспечение для подготовки презентационных материалов |
Необходимые знания | Методология оценки экономической эффективности от реализации инвестиционных проектов |
| Методология расчета эффекта от реализации мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Методы мотивации и стимулирования работников в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Основные требования нормативных правовых актов к зданиям, сооружениям, помещениям, машинам, оборудованию, установкам, производственным процессам в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Процедура подготовки и согласования программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в строительной отрасли |
| Методы программного и проектного управления |
Другие характеристики | - |
3.2.4. Трудовая функция
Наименование | Обеспечение выполнения требований в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности при проектировании и закупках продукции и услуг для нужд строительной организации | Код | B/04.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Разработка, согласование технических заданий на проектирование, заявок на проведение процедур выбора контрагента для выполнения проектно-изыскательских работ, договоров на разработку проектно-сметной документации, разрабатываемой для нужд строительной организации, в части требований в области энергосбережения и энергетической эффективности |
| Расчет величины экономии энергетических ресурсов на всем жизненном цикле использования продукции (услуги), формирование требований в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности закупаемой продукции (услуги) для учета в закупочной документации строительной организации |
| Согласование заявок от подразделений строительной организации на проведение процедур выбора контрагента в части требований в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Проведение экспертизы предложений поставщиков материалов и оборудования в части реализации требований строительной организации в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые умения | Применять специализированное программное обеспечение для внесения изменений в проектную документацию |
| Применять программные средства и методы моделирования энергопотребления объектов на этапе проектирования |
| Применять специализированное программное обеспечение для внесения изменений в закупочную документацию |
Необходимые знания | Наилучшие доступные технологии в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности, применяемые в строительной отрасли |
| Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности при проектировании зданий, строений, сооружений |
| Требования нормативно-технической документации к энергетической эффективности зданий, строений и сооружений |
| Порядок разработки и экспертизы мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности в составе проектной и технологической документации производственного назначения |
| Методология оценки затрат объекта на протяжении всего жизненного цикла |
| Требования к разработке и оформлению технических заданий и проектно-конструкторской документации |
Другие характеристики | - |
3.2.5. Трудовая функция
Наименование | Организация взаимодействия строительной организации с заинтересованными сторонами по вопросам энергетического менеджмента | Код | B/05.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Выступление в качестве докладчика на публичных мероприятиях (семинары, конференции, форумы) по вопросам энергетического менеджмента |
| Организация и контроль проведения сторонними организациями энергетических обследований, энергосервисных контрактов на объектах строительной организации |
| Экспертиза договорных и отчетных документов в части энергетических обследований, проведенных на объектах строительной организации, энергосервисных контрактов строительной организации |
| Организация согласования и утверждения договорных и отчетных документов в части энергетических обследований, проведенных на объектах строительной организации, энергосервисных контрактов строительной организации |
| Организация внедрения и сертификации системы энергетического менеджмента в строительной организации |
| Информационно-аналитическое сопровождение функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации |
Необходимые умения | Анализировать внутреннюю и внешнюю среду строительной организации, выявлять ее ключевые элементы и оценивать их влияние на энергетическую эффективность строительной организации |
| Формировать и обосновывать предложения по вопросам функционирования и развития системы энергетического менеджмента в строительной организации |
| Разрабатывать и применять на практике показатели эффективности деятельности, позволяющие заинтересованным сторонам оценивать деятельность строительной организации в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые знания | Основы делового общения, принципы и методы организации деловых коммуникаций |
| Локальные нормативные акты организации-работодателя по политике взаимодействия со средствами массовой информации и по связям с общественностью |
| Ключевые показатели эффективности деятельности строительной организации |
| Информационная политика строительной организации |
| Требования к коммерческой тайне |
| Нормы корпоративного управления и корпоративной этики организации-работодателя |
| Нормы профессиональной этики |
Другие характеристики | - |
3.2.6. Трудовая функция
Наименование | Мониторинг функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | B/06.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Мониторинг фактических значений индикаторов (показателей) энергетической эффективности энергоемкого оборудования, энергозначимых систем и объектов строительной организации и их отклонений от установленных значений |
| Определение причин зафиксированных отклонений в части индикаторов (показателей) энергетической эффективности энергозначимых объектов, систем и оборудования строительной организации, инициация и контроль разработки корректирующих и предупреждающих мероприятий |
| Контроль получения от подразделений строительной организации информации, необходимой для проведения мониторинга хода и эффектов от реализации программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Анализ результативности и эффективности реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности, отчетов о финансировании программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации, информации об объемах потребления энергетических ресурсов |
| Формирование и организация согласования отчета о мониторинге результатов и эффектов от реализации программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
| Верификация величины фактической экономии от реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергетической эффективности |
| Формирование отчетов о выполнении и финансировании программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности строительной организации |
Необходимые умения | Применять программное обеспечение для мониторинга индикаторов (показателей) энергетической эффективности строительной организации |
| Анализировать индикаторы (показатели) энергетической эффективности энергоемкого оборудования, энергозначимых систем и объектов строительной организации |
| Применять методы анализа причин возникновения отклонений индикаторов (показателей) энергетической эффективности |
| Составлять отчеты и использовать информацию, полученную из действующих в строительной организации автоматизированных информационных систем сбора данных |
| Анализировать соответствие плановых и фактических индикаторов (показателей) программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности, их динамику |
| Анализировать бухгалтерскую, управленческую отчетность, отчетность по программе энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Формулировать требования и рекомендации по совершенствованию мероприятий в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности на основе имеющейся отчетности |
| Применять методы верификации эффекта от реализации программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
Необходимые знания | Методы и процедуры мониторинга и оценки функционирования системы энергетического менеджмента строительной организации по установленным индикаторам (показателям) и их динамике |
| Методы измерений и верификации энергетической эффективности процессов, систем и установок, эксплуатируемых строительной организацией |
| Методы верификации эффекта от реализации программы энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Основные виды и процедуры корпоративного контроля, применяемые организацией-работодателем |
| Назначение, структура и содержание основных отчетов строительной организации |
| Принципы формирования и анализа индикаторов (показателей) эффективности системы энергетического менеджмента организации |
| Принципы формирования системы ключевых показателей эффективности деятельности организации |
| Порядок и принципы функционирования автоматизированных систем учета энергетических ресурсов |
| Статистические методы |
Другие характеристики | - |
3.2.7. Трудовая функция
Наименование | Совершенствование системы энергетического менеджмента строительной организации | Код | B/07.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | | |
| | | | Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Контроль выполнения программы внутренних аудитов системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Формирование периодических отчетов по энергосбережению и повышению энергетической эффективности для рассмотрения руководством строительной организации |
| Формирование годового отчета о функционировании системы энергетического менеджмента для анализа со стороны руководства строительной организации |
| Разработка дорожной карты развития и совершенствования системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Подготовка и выпуск управленческого решения (приказа, распоряжения) о развитии и совершенствовании системы энергетического менеджмента строительной организации |
| Организация и сопровождение сертификации системы энергетического менеджмента строительной организации |
Необходимые умения | Совершенствовать систему энергетического менеджмента строительной организации с учетом отраслевых стандартов |
| Применять принципы, процедуры и методы аудита системы менеджмента |
| Анализировать информацию, формировать заключения и выводы на основе оценки статистической информации |
| Оформлять отчеты и презентационные материалы о функционировании системы энергетического менеджмента |
| Использовать программное обеспечение для подготовки презентационных материалов |
Необходимые знания | Принципы, процедуры и правила проведения аудита системы менеджмента |
| Организационная структура и места значимого использования топливно-энергетических ресурсов строительной организации |
| Нормативные правовые акты в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности |
| Стандарты в области разработки и аудита системы менеджмента организации |
| Программное обеспечение для формирования отчетов презентационных материалов |
| Нормативные правовые акты в области сертификации систем менеджмента |
Другие характеристики | - |
IV. Сведения об организациях - разработчиках
профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
Общероссийское объединение работодателей "Российский союз промышленников и предпринимателей", город Москва |
Управляющий директор Управления развития квалификаций | Смирнова Юлия Валерьевна |
4.2. Наименования организаций-разработчиков
1 | Ассоциация "Национальное объединение организаций в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности", город Москва |
2 | ФГБУ "Российское энергетическое агентство" Министерства энергетики Российской Федерации, город Москва |
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<3> Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих.
<4> Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов.
<5> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
