Приказ Минздрава РФ от 24.04.2003 N 160 О внесении изменений и дополнений в Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15 октября 1999 г. N 377
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 24 апреля 2003 г. N 160
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ
В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 15 ОКТЯБРЯ 1999 Г. N 377
В целях совершенствования условий оплаты труда работников учреждений здравоохранения в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 6 ноября 2001 г. N 775 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы" приказываю:
1. Внести изменения и дополнения в приложение "Положение об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации" к Приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15 октября 1999 г. N 377 "Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21.10.1999. Регистрационный N 1943) <*> (приложения N N 1 - 3).
--------------------------------
<*> С дополнениями и изменениями, внесенными Приказом Минздрава России от 17.11.2000 N 404.
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на Первого заместителя Министра Вялкова А.И.
Ю.Л.ШЕВЧЕНКО
к Приказу
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 24.04.2003 N 160
В ПРИЛОЖЕНИЕ "ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" К ПРИКАЗУ
МИНЗДРАВА РОССИИ ОТ 15.10.99 N 377
1. В разделе 2 "Порядок определения окладов (ставок)":
1.1. Пункт 2.1 изложить в следующей редакции:
"2.1. Ставки и оклады работников учреждений здравоохранения определяются на основе Единой тарифной сетки:
┌─────────────────────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬──────┐
│Разряды оплаты труда │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │
├─────────────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Тарифные коэффициенты│ 1,0 │1,11 │1,23 │1,36 │1,51 │1,67 │1,84 │
│<*> │ │ │ │ │ │ │ │
├─────────────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┤
│Оклады (ставки) <*> │ 450 │500 │ 555 │ 610 │ 680 │ 750 │ 830 │
└─────────────────────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴──────┘
┌────┬─────┬────┬─────┬─────┬─────┬─────┬──────┬─────┬─────┬─────┐
│ 8 │ 9 │ 10 │ 11 │ 12 │ 13 │ 14 │ 15 │ 16 │ 17 │ 18 │
├────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┼─────┤
│2,02│2,22 │2,44│ 2,68│2,89 │ 3,12│ 3,36│ 3,62 │ 3,9 │ 4,2 │ 4,5 │
├────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┼─────┤
│ 910│1000 │1100│ 1205│1300 │ 1405│ 1510│ 1630 │ 1755│1890 │2025 │
└────┴─────┴────┴─────┴─────┴─────┴─────┴──────┴─────┴─────┴─────┘
1.2. Сноску к пункту 2.1 изложить в следующей редакции:
"--------------------------------
<*> Введены в действие с 1 декабря 2001 г. в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 6 ноября 2001 г. N 775 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 46, ст. 4365)".
1.3. Подпункт 2.7.4 изложить в следующей редакции:
"2.7.4. при присуждении ученой степени с даты вступления в силу решения о присуждении ученой степени.
Решение о присуждении ученой степени доктора наук вступает в силу с даты его принятия президиумом Высшей аттестационной комиссии.
Решение о присуждении ученой степени кандидата наук вступает в силу с даты принятия президиумом Высшей аттестационной комиссии решения о выдаче диплома кандидата наук.".
2. В разделе 3 "Определение разрядов оплаты труда и тарифных коэффициентов по категориям работников":
2.1. Подпункт 3.2.4 пункта 3.2 "Средний медицинский персонал" изложить в следующей редакции:
"3.2.4. Медицинская сестра, лаборант,
рентгенолаборант, инструктор по
лечебной физкультуре, инструктор
по гигиеническому воспитанию,
гигиенист стоматологический,
зубной техник, инструктор-
дезинфектор:
не имеющие
квалификационной категории 6 - 7
имеющие II
квалификационную категорию 7 - 8
имеющие I
квалификационную категорию 8 - 9
имеющие высшую
квалификационную категорию 9 - 10".
2.2. Подпункт 3.6.5 пункта 3.6 "Руководители учреждений
здравоохранения" изложить в следующей редакции:
сестра, акушерка,
фельдшер 9 - 10 11 - 12 12 - 13
13 - 14 14 - 15".
2.3. Пункт 3.7 "Специалисты с высшим профессиональным
образованием учреждений здравоохранения" дополнить подпунктом
следующего содержания:
"3.7.4. Химик-эксперт учреждения здравоохранения 8 - 14".
2.4. Третий и седьмой абзацы пункта 3.10 после слов "главная медицинская сестра" дополнить словами "главная акушерка, главный фельдшер" и далее по тексту.
3. В разделе 5 "Доплаты":
3.1. Пункт 5.5 изложить в следующей редакции:
"5.5. Работникам учреждений здравоохранения, выполняющим в одном и том же учреждении в пределах рабочего дня наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой должности (профессии) или исполняющим обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, производится доплата за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника.
Условия и порядок установления доплат за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника фиксируются в коллективных договорах.
Размеры доплат устанавливаются по соглашению сторон трудового договора. <*>".
3.2. Дополнить пунктом следующего содержания:
"5.6. Медицинским и другим работникам учреждений здравоохранения, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза, устанавливается дополнительная оплата в размере не менее 25 процентов должностного оклада (месячной тарифной ставки) по перечню, утверждаемому Минздравом России совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами <**>.".
3.3. Пункт 5.6 считать пунктом 5.7.
3.4. Сноску к пунктам 5.5 и 5.6 изложить в следующей редакции:
"--------------------------------
<*> Статьи 41 и 151 Трудового кодекса Российской Федерации.
<**> Федеральный закон от 18.06.2001 N 77-ФЗ "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 26, ст. 2581); Постановление Правительства Российской Федерации от 25.12.2001 N 892 "О реализации Федерального закона "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 53 (ч. II), ст. 5185)".
4. В разделе 6 "Надбавки":
4.1. В подпункте 6.1.2:
4.1.1. первый абзац изложить в редакции:
"- врачам и среднему медицинскому персоналу расположенных в сельской местности: участковых больниц и амбулаторий, в том числе линейных; больниц, входящих в состав окружных медицинских центров и медицинских центров, подведомственных Минздраву России; домов-интернатов всех типов;",
4.1.2. дополнить абзацем следующего содержания:
"врачам-фтизиатрам, врачам-педиатрам и среднему медицинскому персоналу противотуберкулезных учреждений (подразделений), работающим на фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского населения.".
4.2. Подпункт 6.2.1.1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству в учреждениях, подразделениях и должностях, дающее право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы в размерах до 40, до 60 и до 80 процентов оклада (ставки), а также время обучения в клинической ординатуре по профилю "Лепра", взаимно засчитывается.".
4.3. Седьмой абзац подпункта 6.2.2.1 изложить в следующей редакции:
"- со дня увольнения из предприятий и организаций (структурных подразделений) независимо от форм собственности, осуществляющих в установленном порядке функции учреждений здравоохранения, при условии, если указанным периодам работы непосредственно предшествовала работа в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения.".
4.4. В подпункте 6.2.1.2:
4.4.1. абзац девятый подпункта после слов "ФСНП России" дополнить словами "ГТК России";
4.4.2. дополнить абзацем следующего содержания:
"- время непрерывной работы в приемниках-распределителях МВД России для лиц, задержанных за бродяжничество и попрошайничество.".
4.5. Подпункт 6.2.2.1 дополнить абзацем следующего содержания:
"- со дня увольнения из приемника-распределителя МВД России для лиц, задержанных за бродяжничество и попрошайничество.".
4.6. Абзац четвертый подпункта 6.2.2.3 после слов "ФСНП России" дополнить словами "ГТК России" и далее по тексту.
4.7. Сноску к пункту 7.6 изложить в следующей редакции:
"--------------------------------
<*> Статья 135 Трудового кодекса Российской Федерации.".
к Приказу
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 24.04.2003 N 160
В ПРИЛОЖЕНИЕ 1 "ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ
УЧРЕЖДЕНИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ"
К ПОЛОЖЕНИЮ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННОМУ ПРИКАЗОМ
МИНЗДРАВА РОССИИ ОТ 15.10.99 N 377
1. Пункт 1 и подпункт 1.1 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1. Больничные и другие лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд:
┌────────────────────────────────┬───────────────────────────────┐
│ Группы по оплате труда │ Число сметных коек │
│ руководителей │ │
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
└────────────────────────────────┴───────────────────────────────┘
2. Подпункт 1.1.1 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1.1.1. Группа по оплате труда руководителей центральных районных больниц, центральных городских больниц, центральных медико-санитарных частей определяется с учетом числа коек как в самих больницах (центральных медико-санитарных частях), так и в учреждениях, подведомственных им.".
3. Из подпункта 1.1.2 пункта 1 исключить слова:
"центральные бассейновые больницы (поликлиники)".
4. Подпункт 1.1.3 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1.1.3. По показателям, предусмотренным подпунктом 1.1, определяется группа по оплате труда руководителей дорожных, узловых и линейных больниц на железнодорожном транспорте.".
5. Подпункт 1.1.4 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1.1.4. Подведомственные Минздраву России: Национальный медико-хирургический центр, окружные медицинские центры, медицинские центры, Российская детская клиническая больница, Российский реабилитационный центр "Детство"; республиканская (краевая, областная, окружная) больница в республиках (краях, областях, автономных округах), входящих в состав Российской Федерации; городские больницы с коечным фондом 800 и более коек, подчиненные Департаменту здравоохранения города Москвы и Комитету по здравоохранению Администрации Санкт-Петербурга; центральные клинические больницы Федерального управления медико-биологических и экстремальных проблем при Минздраве России; центральные клинические больницы МПС России - относятся к I группе по оплате труда руководителей.".
6. Подпункт 1.1.5 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"1.1.5. Больничные и другие лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд, в составе которых созданы диагностические (клинико-диагностические) центры, относятся на одну группу выше по сравнению с группой, определенной по показателям, предусмотренным в подпункте 1.1.".
7. Подпункт 1.2 пункта 1 дополнить абзацами следующего содержания:
"Психиатрические больницы (стационары) специализированного типа с интенсивным наблюдением, подведомственные Минздраву России, относятся к I группе по оплате труда руководителей.
Санатории, подведомственные Минздраву России, относятся к III группе по оплате труда руководителей.".
8. Пункт 3 изложить в следующей редакции:
"3. Амбулаторно-поликлинические учреждения и другие учреждения здравоохранения, не имеющие коечного фонда круглосуточного пребывания (кроме учреждений, предусмотренных в пунктах 4 - 10 настоящего приложения):
┌────────────────────────────────┬───────────────────────────────┐
│ Группы по оплате труда │ Число врачебных должностей │
│ руководителей │ │
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤
└────────────────────────────────┴───────────────────────────────┘
При определении величины показателя группы по оплате труда руководителей бюро медицинской статистики и медицинских информационно-аналитических центров учитываются должности самих руководителей, их заместителей, врачей-специалистов и специалистов с высшим немедицинским образованием (программистов, инженеров, экономистов), в том числе руководителей структурных подразделений.".
9. В подпункте 3.1 пункта 3 исключить слова:
10. Пункт 9 "Медицинские склады" исключить.
11. Пункт 10 "Учреждения госсанэпидслужбы" считать пунктом 9.
к Приказу
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 24.04.2003 N 160
Приложение 3 "Номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения" к Положению об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации, утвержденному Приказом Минздрава России от 15.10.99 N 377, изложить в следующей редакции:
"Номенклатура должностей медицинского
и фармацевтического персонала и специалистов с высшим
профессиональным образованием в учреждениях
здравоохранения <*>
--------------------------------
<*> Постановление Правительства Российской Федерации от 29.04.2002 N 284 "Об утверждении Положения о Министерстве здравоохранения Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 18, ст. 1771).
Главный врач (директор, заведующий, начальник, главный врач центра госсанэпидемнадзора - Главный государственный санитарный врач)
Заместитель Главного врача (директора, заведующего, начальника)
Главная медицинская сестра, главная акушерка, главный фельдшер
2. Руководители структурных подразделений учреждений
(отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и др.)
Заведующий
Начальник
Врачи-специалисты, в том числе:
- Врач-акушер-гинеколог цехового врачебного участка
- Врач-анестезиолог-реаниматолог
- Врач клинической лабораторной диагностики
- Врач по лечебной физкультуре
- Врач общей практики (семейный врач)
- Врач-педиатр городской (районный)
- Врач-психиатр детский участковый
- Врач-психиатр подростковый участковый
- Врач-сердечно-сосудистый хирург
- Врач скорой медицинской помощи
- Врач-судебно-медицинский эксперт
- Врач-судебно-психиатрический эксперт
- Врач-сурдолог-оториноларинголог
- Врач-терапевт участковый цехового врачебного участка
- Старший врач станций (отделений) скорой медицинской помощи
- Старший врач станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи
- Врач ультразвуковой диагностики
- Врач функциональной диагностики
- Врач по гигиене детей и подростков
- Врач по гигиеническому воспитанию
- Врач по коммунальной гигиене
- Врач по радиационной гигиене
- Врач по санитарно-гигиеническим лабораторным исследованиям
--------------------------------
<*> Наименование должности "врач-лаборант" сохраняется для специалистов, принятых на эти должности до 01.10.99 (Приказ Минздрава России от 27.08.99 N 337 "О номенклатуре специальностей в учреждениях здравоохранения Российской Федерации").
- Врач-челюстно-лицевой хирург
- Заведующий фельдшерско-акушерским пунктом - фельдшер (акушерка, медицинская сестра)
- Заведующий здравпунктом - фельдшер (медицинская сестра)
- Заведующий медпунктом - фельдшер (медицинская сестра)
- Заведующий производством учреждений (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования
- Старшая медицинская сестра (акушерка, фельдшер, операционная медицинская сестра, зубной техник)
- Фельдшер по приему вызовов и передаче их выездным бригадам
- Медицинский лабораторный техник
- Медицинская сестра палатная (постовая)
- Медицинская сестра процедурной
- Медицинская сестра перевязочной
- Операционная медицинская сестра
- Медицинская сестра - анестезист
- Медицинская сестра врача общей практики
- Медицинская сестра участковая
- Медицинская сестра патронажная
- Медицинская сестра приемного отделения (приемного покоя)
- Медицинская сестра по физиотерапии
- Медицинская сестра по массажу
- Медицинская сестра диетическая
- Медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам
- Медицинская сестра стерилизационной
- Инструктор по гигиеническому воспитанию
- Инструктор по лечебной физкультуре
- Помощник санитарного врача (врача по гигиене детей и подростков, врача по гигиене питания, врача по гигиене труда, врача по гигиеническому воспитанию, врача по коммунальной гигиене, врача по общей гигиене, врача-паразитолога, врача по радиационной гигиене)
Средний фармацевтический персонал:
- Младшая медицинская сестра по уходу за больными
Младший фармацевтический персонал:
Специалисты с высшим профессиональным образованием:
- Инструктор-методист по лечебной физкультуре
- Эксперт-физик по контролю за источниками ионизирующих и неионизирующих излучений
Примечания. 1. Наименования должностей заместителей руководителя (главного врача, директора, заведующего, начальника) дополняются наименованием раздела работы, руководство которым он осуществляет (например, "заместитель главного врача по медицинской части").
2. Наименование врачебной должности формируется с учетом специальности, предусмотренной номенклатурой врачебных специальностей, по которой работник имеет соответствующую подготовку и работа по которой вменяется в круг его обязанностей. Наименование должности "заведующий" (структурным подразделением) дополняется наименованием врачебной должности, соответствующей профилю структурного подразделения. Например: "врач-терапевт", "заведующий отделением - врач-хирург".
3. В учреждениях здравоохранения должности: "акушерка", "медицинская сестра", "санитарка", "фасовщица", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно: "акушер", "медицинский брат (медбрат)", "санитар", "фасовщик".
время службы (работы) в военно-медицинских учреждениях (подразделениях) и на медицинских (фармацевтических) должностях в Вооруженных Силах СССР, СНГ и Российской Федерации, а также в учреждениях здравоохранения системы КГБ, ФСБ России, МВД России, МЧС России, ФАПСИ, ФСЖВ России, СВР России, ФПС России и ФСНП России, ГТК России, Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Минюста России (в редакции Приказов Минздрава России от 17 ноября 2000 г. N 404 и от 24 апреля 2003 г. N 160, Приказа Минздравсоцразвития России от 9 октября 2007 г. N 635);
Внести в Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15 октября 1999 г. N 377 "Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 21 октября 1999 г. N 1943) с изменениями и дополнениями, внесенными Приказами Министерства здравоохранения Российской Федерации от 17 ноября 2000 г. N 404 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 29 января 2001 г. N 2552) и от 24 апреля 2003 г. N 160 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 23 мая 2003 г. N 4589) следующие изменения:
8.3. Наименования должностей врачей, среднего медицинского и другого персонала должны соответствовать их наименованиям, предусмотренным Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения <*>.
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления