Законодательство РФ

Приказ Минтранса России от 02.04.2012 N 87 "Об утверждении Методики определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами и предельного размера платы за ее оказание"


МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 2 апреля 2012 г. N 87

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ

ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ОКАЗАНИЕ НЕОБХОДИМОЙ

И ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО

ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ

О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ

И ПРЕДЕЛЬНОГО РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ЕЕ ОКАЗАНИЕ

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 6 мая 2011 г. N 352 "Об утверждении перечня услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления федеральными органами исполнительной власти государственных услуг и предоставляются организациями, участвующими в предоставлении государственных услуг, и определении размера платы за их оказание" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 20, ст. 2829) приказываю:

Утвердить:

прилагаемую Методику определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами;

предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами в размере 1 599 рублей.

Министр

И.Е.ЛЕВИТИН




Утверждена

приказом Минтранса России

от 2 апреля 2012 г. N 87

МЕТОДИКА

ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ОКАЗАНИЕ НЕОБХОДИМОЙ

И ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО

ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ

О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ

1. Методика определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги (далее - Методика) устанавливает порядок определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами (далее - необходимая и обязательная услуга).

2. Методика применяется для определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги федеральными государственными учреждениями, находящимися в ведении Министерства транспорта Российской Федерации либо федеральной службы или федеральных агентств, подведомственных Министерству транспорта Российской Федерации.

3. Размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги определяется исходя из расчетно-нормативных затрат, указанных в приложении N 1 к настоящей Методике, и экономически обоснованных расходов на ее оказание.

4. Размер экономически обоснованных расходов за оказание необходимой и обязательной услуги определяется по следующей формуле:

, где:

- затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, принимающих участие в медицинском освидетельствовании;

- средние планируемые затраты на мягкий инвентарь, непосредственно используемый при оказании необходимой и обязательной услуги;

- амортизация оборудования, используемого при оказании необходимой и обязательной услуги.

5. Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, принимающих участие в медицинском освидетельствовании граждан, определяются по формуле:

, где:

- основная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

, где:

, - стоимость условной единицы трудоемкости (УЕТ) врачебного и среднего медицинского персонала соответственно;

t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ (условная единица трудоемкости составляет 10 мин.);

- дополнительная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

, где:

- коэффициент дополнительной заработной платы, определяется как отношение дополнительной заработной платы персонала учреждения (за год) к основной заработной плате персонала учреждения.

Под основной заработной платой понимается заработная плата, установленная в соответствии со штатными должностями учреждения (оклад), а также доплаты за вредность, квалификационную категорию, медицинский стаж, ученую степень и почетное звание.

Под дополнительной заработной платой понимаются выплаты компенсационного характера (за работу в ночное время, выходные и праздничные дни, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника на время очередного отпуска, доплаты за стаж работы и выплаты стимулирующего характера (персональный повышающий коэффициент)).

- основная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

, где:

- коэффициент заработной платы общеучрежденческого персонала, определяется как отношение основной заработной платы общеучрежденческого персонала (за год) к основной заработной плате основного персонала учреждения. К основному персоналу относится врачебный и средний медицинский персонал, непосредственно оказывающий медицинские услуги.

- дополнительная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

,

- начисления на оплату труда работников в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

6. Затраты на мягкий инвентарь (), непосредственно используемый при проведении медицинского освидетельствования и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами, определяются по формуле:

, где:

И - износ мягкого инвентаря в отделении за расчетный период (год);

t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в условных единицах трудоемкости (УЕТ);

ФЭРВ(вр), ФЭРВ(смп) - фонды эффективного рабочего времени (в УЕТ) соответствующей категории персонала отделения за расчетный период (год).

Фонд эффективного рабочего времени определяется как фонд рабочего времени медицинского персонала на соответствующий расчетный период (год) с учетом коэффициента использования рабочего времени.

6. Амортизация оборудования, используемого при оказании необходимой и обязательной услуги, определяется по формуле:

, где:

О - амортизация оборудования отделения за расчетный период (год);

t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ;

ФЭРВ(вр), ФЭРВ(смп) - фонды эффективного рабочего времени (в УЕТ) соответствующей категории персонала отделения за расчетный период (год).

7. Пример определения платы и предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги приведены в приложении N 2 к настоящей Методике.

8. Пересмотр размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги осуществляется не чаще одного раза в год не позднее 1 декабря года, предшествующего очередному финансовому году.




Приложение N 1

к Методике определения размера

платы за оказание необходимой

и обязательной услуги

по проведению медицинского

освидетельствования граждан

и выдаче медицинской справки

о допуске к управлению

транспортными средствами

РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫЕ ЗАТРАТЫ

ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН

И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ

ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ

┌───┬───────────────────────────┬──────────┬──────────────────────────────┐

│ N │ Наименование норматива │ Ед. изм. │ Обоснование расчетно- │

│ │ │ (руб.) │ нормативных затрат │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│1 │Стоимость условной единицы│ 11,6 │Определена исходя из фонда│

│ │трудоемкости врачебного│ │эффективного рабочего времени│

│ │персонала (врача-терапевта)│ │(ФЭРВ) врачебного персонала и│

│ │(УЕТ) │ │основной заработной платы│

│ │ │ │врачебного персонала в год│

│ │ │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│2 │Стоимость условной единицы│ 10,3 │Определена исходя из фонда│

│ │трудоемкости врачебного│ │эффективного рабочего времени│

│ │персонала (врача-невролога)│ │(ФЭРВ) врачебного персонала и│

│ │(УЕТ) │ │основной заработной платы│

│ │ │ │врачебного персонала в год│

│ │ │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│3 │Стоимость условной единицы│ 6,6 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости среднего│ │среднего персонала и основной│

│ │медицинского персонала│ │заработной платы среднего│

│ │(терапевтическое отделение│ │персонала в год ФБУ "ЦКБ│

│ │поликлиники) (УЕТ) │ │гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│4 │Стоимость условной единицы│ 10,9 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости врачебного│ │врачебного персонала и│

│ │персонала (врача-│ │основной заработной платы│

│ │офтальмолога) (УЕТ) │ │врачебного персонала в год│

│ │ │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│5 │Стоимость условной единицы│ 9,1 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости врачебного│ │врачебного персонала и│

│ │персонала (врача-хирурга)│ │основной заработной платы│

│ │(УЕТ) │ │врачебного персонала в год│

│ │ │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│6 │Стоимость условной единицы│ 10,1 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости врачебного│ │врачебного персонала и│

│ │персонала (врача-│ │основной заработной платы│

│ │оториноларинголога) (УЕТ) │ │врачебного персонала в год│

│ │ │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│7 │Стоимость условной единицы│ 7,1 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости среднего│ │среднего персонала и основной│

│ │медицинского персонала│ │заработной платы среднего│

│ │(хирургическое отделение│ │персонала в год ФБУ "ЦКБ│

│ │поликлиники) (УЕТ) │ │гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│8 │Стоимость условной единицы│ 11,6 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости врачебного│ │врачебного персонала и│

│ │персонала (врача,│ │основной заработной платы│

│ │оформляющего заключение│ │врачебного персонала в год│

│ │КЭК) (УЕТ) │ │ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" │

├───┼───────────────────────────┼──────────┼──────────────────────────────┤

│9 │Стоимость условной единицы│ 6,6 │Определена исходя из ФЭРВ│

│ │трудоемкости среднего│ │среднего персонала и основной│

│ │медицинского персонала│ │заработной платы среднего│

│ │(терапевтическое отделение│ │персонала в год ФБУ "ЦКБ│

│ │поликлиники) (УЕТ) │ │гражданской авиации" │

└───┴───────────────────────────┴──────────┴──────────────────────────────┘

Расчет стоимости УЕТ для врачебного и среднего персонала:

ФЭРВ врачей-терапевтов в год составляет 54 407,52 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 630 150 руб.,

итого на 1 УЕТ = 630 150 / 54 407,52 = 11,6 руб.

ФЭРВ врачей-неврологов в год составляет 27 203,76 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 280 440 руб.,

итого на 1 УЕТ = 280440 / 27203,76 = 10,3 руб.

ФЭРВ врачей-офтальмологов в год составляет 36 271,68 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 394 200 руб.,

итого на 1 УЕТ = 394 200 / 36271,68 = 10,9 руб.

ФЭРВ врачей-хирургов в год составляет 13 601,88 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 123 975 руб.,

итого на 1 УЕТ = 123 975 / 13601,88 = 9,1 руб.

ФЭРВ врачей-оториноларингологов в год составляет 13 601,88 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 136 800 руб.,

итого на 1 УЕТ = 136 800 / 13 601,88 = 10,1 руб.

ФЭРВ врачей, оформляющих заключение КЭК, в год составляет 54 407,52 УЕТ, ФОТ (основная заработная плата) составляет 630 150 руб.,

итого на 1 УЕТ = 630150 / 54 407,52 = 11,6 руб.

ФЭРВ среднего медицинского персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет 91 142,7 УЕТ,

ФОТ (основная заработная плата) составляет 600 750 руб.,

итого на 1 УЕТ = 600750 / 91142,7 = 6,6 руб.

ФЭРВ среднего медицинского персонала хирургического отделения в год составляет 64 336,02 УЕТ, ФОТ (основная заработная плата) составляет 456 300 руб.,

итого на 1 УЕТ = 456300 / 64336,02 = 7,1 руб.




Приложение N 2

к Методике определения размера

платы за оказание необходимой

и обязательной услуги

по проведению медицинского

освидетельствования граждан

и выдаче медицинской справки

о допуске к управлению

транспортными средствами

ПРИМЕР

РАСЧЕТА СТОИМОСТИ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО

ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ

О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ

(на основе данных Федерального бюджетного учреждения

"Центральная клиническая больница гражданской авиации",

оказывающего необходимую и обязательную услугу)

Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, осуществляющих проведение медицинского освидетельствования граждан и выдачу медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами определяются по формуле:

,

- основная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

, где:

, - стоимость условной единицы трудоемкости (УЕТ) врачебного и среднего медицинского персонала соответственно,

t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ (условная единица трудоемкости составляет 10 мин.).

В проведении медицинского освидетельствования принимают участие врач-терапевт, врач-хирург, врач-невролог, врач-офтальмолог, врач-оториноларинголог. Заключение подписывается врачебной комиссией <*>.

--------------------------------

<*> Приказ Минздравсоцразвития России от 28 сентября 2010 г. N 831н "Об утверждении единственного образа Медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами" (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2010 г., регистрационный N 18784).

Трудоемкость при проведении медицинского освидетельствования и выдаче медицинского заключения (t(вр), t(смп)) определяется согласно таблице 1.


Таблица 1

Трудоемкость операций при проведении медицинского

освидетельствования и выдаче медицинского заключения

┌─────────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐

│ Наименование услуг │ Трудоемкость │

│ │(в УЕТ, 1УЕТ = 10 мин.) (в │

│ │соответствии с проведенным │

│ │ хронометражом) │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Прием врача-терапевта профилактический,│ 1,9 │

│амбулаторный │ │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Прием врача-хирурга профилактический,│ 1,0 │

│амбулаторный │ │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Прием врача-офтальмолога профилактический,│ 0,8 │

│амбулаторный │ │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Прием врача-оториноларинголога│ 0,8 │

│профилактический, амбулаторный │ │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Прием врача-невролога профилактический,│ 2,2 │

│амбулаторный │ │

├─────────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤

│Заключение врачебной комиссии │ 1,5 │

└─────────────────────────────────────────────┴───────────────────────────┘

Трудоемкость среднего медицинского персонала соответствует трудоемкости врачебного персонала.


Расчет основной заработной платы на приемы специалистов ():

прием врача-терапевта = 11,6 * 1,9 + 6,6 * 1,9 = 22,04 + 12,54 = 34,6 руб.

прием врача-невролога = 10,3 * 2,2 + 6,6 * 2,2 = 22,66 + 14,52 = 37,2 руб.

прием врача-хирурга = 9,1 * 1 + 7,1 * 1 = 9,1 + 7,1 = 16,2 руб.

прием врача-офтальмолога = 10,9 * 0,8 + 7,1 * 0,8 = 8,72 + 5,68 = 14,4 руб.

прием врача-оториноларинголога = 10,1 * 0,8 + 7,1 * 0,8 = 8,08 + 5,68 = 13,8 руб.

заключение ВК = 11,6 * 1,5 + 6,6 * 1,5 = 17,4 + 9,9 = 27,3 руб.

- дополнительная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

, где:

- коэффициент дополнительной заработной платы, определяется как отношение дополнительной заработной платы персонала учреждения (за год) к основной заработной плате персонала учреждения.


Расчет коэффициента дополнительной заработной платы

┌─────────────────────┬───────────────────────────────────────────────────┐

│ Должностные оклады, │ Дополнительная заработная плата, тыс. руб. │

│ доплаты и надбавки, ├───────────────────────────────────┬───────────────┤

│носящие обязательный │Оплата персонала за работу в│ 5 049,17 │

│характер (тыс. руб.) │ночное время │ │

│ ├───────────────────────────────────┼───────────────┤

│ │Оплата персонала за работу в│ 589,53 │

│ │праздничные дни │ │

│ ├───────────────────────────────────┼───────────────┤

│ │Выплаты стимулирующего характера:│ │

│ │персональный повышающий│ 334 079,11 │

│ │коэффициент, напряженность в труде │ │

│ ├───────────────────────────────────┼───────────────┤

│ │Доплаты за стаж работы │ 4 621,49 │

│ ├───────────────────────────────────┼───────────────┤

│ │Исполнение обязанностей временно│ │

│ │отсутствующего работника на время│ 7 128,70 │

│ │очередного отпуска │ │

├─────────────────────┼───────────────────────────────────┼───────────────┤

│ 115 235,41 │ Итого │ 351 468,00 │

└─────────────────────┴───────────────────────────────────┴───────────────┘

Кд = дополнительная заработная плата / основная заработная плата основного персонала

Кд = 3,05


Расчет дополнительной заработной платы :

прием врача-терапевта = 34,6 * 3,05 = 105,5 руб.

прием врача-невролога = 37,2 * 3,05 = 113,5 руб.

прием врача-хирурга = 16,2 * 3,05 = 49,4 руб.

прием врача-офтальмолога = 14,4 * 3,05 = 43,9 руб.

прием врача-оториноларинголога = 13,8 * 3,05 = 42,1 руб.

заключение КЭК = 27,3 * 3,05 = 83,3 руб.

- основная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

, где:

- коэффициент заработной платы общеучрежденческого персонала, определяется как отношение основной заработной платы общеучрежденческого персонала (за год) к основной заработной плате основного персонала учреждения. К основному персоналу относится врачебный и средний медицинский персонал, непосредственно оказывающий медицинские услуги.


Расчет коэффициента заработной платы

общеучрежденческого персонала

┌──────────────────────────────────────────┬────────────────────────────────────────┐

│ Основной персонал │ Общеучрежденческий персонал │

├───────────────────────────┬──────────────┼────────────────────────┬───────────────┤

│ Отделение │Фонд основной │ Отделение │ Фонд основной │

│ │ заработной │ │ заработной │

│ │ платы в руб. │ │ платы в руб. │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Общебольничный мед.│ 1 237 860,00 │ │ 10 737 480,00 │

│персонал │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Приемное отделение (в т.ч.│ │ │ │

│кабинет переливания крови) │ 823 770,00 │ │ 684 000,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Терапевтическое отд.│ 802 920,00 │ │ 758 250,00 │

│(стационар) │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Эндокринологическое отд. │ 639 840,00 │ │ 745 650,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет "Диабетической│ 43 200,00 │ │ 0,00 │

│стопы" │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет "Школа для больных│ 63 600,00 │ │ 0,00 │

│сахарным диабетом" │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Экспертное отделение │ 749 520,00 │ │ 874 080,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кардиологическое отделение │ 356 040,00 │ │ 455 850,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Неврологическое отделение │ 377 940,00 │ │ 453 600,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Хирургическое отделение │ 1 315 440,00 │ │ 832 050,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Гинекологическое отделение │ 868 620,00 │ │ 843 300,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отоларингологическое │ 330 150,00 │ │ 428 850,00 │

│отделение │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Нейрохирургическое │ 1 128 930,00 │ │ 607 500,00 │

│отделение │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Урологическое отделение │ 830 730,00 │ │ 468 000,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отделение рентген-│ 252 960,00 │ │ 41 400,00 │

│ударноволнового дист. │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Операционный блок │ 161 400,00 │ │ 862 650,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отд. анест. - реанимации │ 1 941 000,00 │ │ 145 080,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ОРИТ │ 1 161 660,00 │ │ 776 700,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отделение лучевой│ 136 980,00 │ │ 0,00 │

│диагностики │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Рентгенодиагностическое │ 475 020,00 │ │ 417 180,00 │

│отделение │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет рентгеновской комп.│ 224 880,00 │ │ 0,00 │

│томографии │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет МРТ │ 264 210,00 │ │ 118 560,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отделение Rg-хирургических│ │ │ │

│методов диагностики и│ 338 100,00 │ │ 178 080,00 │

│лечения │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отд. УЗИ │ 947 250,00 │ │ 169 200,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отделение функциональной│ 688 695,00 │ │ 146 700,00 │

│диагностики │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Физиотерапевтическ. отд. │ 299 730,00 │ │ 208 800,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Эндоскопическое отд. │ 989 520,00 │ │ 169 200,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ГБО │ 146 700,00 │ │ 165 360,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Центр амбулаторного диализа│ 241 080,00 │ │ 280 800,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отдел лабораторной│ 167 400,00 │ │ 0,00 │

│диагностики │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Общеклиническая лаборатория│ 335 160,00 │ │ 235 800,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│1-я биохим. лаборатория │ 534 000,00 │ │ 262 800,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│2-я биохим. лаборатория │ 251 850,00 │ │ 166 500,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Иммунологическая │ 316 830,00 │ │ 117 000,00 │

│лаборатория │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Бактериологическая │ 317 700,00 │ │ 145 800,00 │

│лаборатория │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Экспресс-лаборатория │ 192 000,00 │ │ 88 200,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ПАО │ 830 370,00 │ │ 363 600,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Центр абдоминальной и│ 220 320,00 │ │ 0,00 │

│эндоскопической хир. │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Общеполиклинический │ 148 080,00 │ │ 46 800,00 │

│персонал │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Терапевтическое отделение│ 1 751 835,00 │ │ 203 400,00 │

│(консультативная поликл.) │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет дерматовенеролога │ 99 180,00 │ │ 0,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет традиционных│ 51 315,00 │ │ 0,00 │

│методов лечения │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Хирургическое отделение│ │ │ │

│(консультативная │ 1 362 105,00 │ │ 325 800,00 │

│поликлиника) │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Здравпункт │ 104 520,00 │ │ 20 700,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет доврачебной помощи│ 0,00 │ │ 10 350,00 │

│N 1 │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет доврачебной помощи│ 0,00 │ │ 10 350,00 │

│N 2 │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Стоматологический центр │ 82 320,00 │ │ 0,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Отд. терапевтической│ 535 650,00 │ │ 139 500,00 │

│стомат. │ │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет хирург. стомат. │ 91 500,00 │ │ 41 400,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Кабинет радиовизиографии │ 0,00 │ │ 0,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ЦВЛЭК │ 1 001 886,00 │ │ 346 320,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ГЦС-МЕД │ 252 199,44 │ │ 0,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│Ср. мед. персонал │28 265 415,00 │ │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Общебольничный │ 5 034 840,00 │

│ │ │немедицинский персонал │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Регистратура │ 517 680,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Аптека │ 1 059 240,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │ЦСО │ 1 152 360,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Мед. архив │ 112 320,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Кабинет лечебного │ 244 860,00 │

│ │ │питания │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Отд. мед. статистики │ 337 320,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Группа мед. экспертизы │ 324 780,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Канцелярия │ 177 360,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Бухгалтерия │ 2 646 120,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │ПЭО │ 546 720,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Отдел кадров │ 564 570,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Договорной отд. │ 976 932,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Служба охраны и │ 88 800,00 │

│ │ │безопасности │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Штаб. гражданской │ 88 800,00 │

│ │ │обороны │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Отд. информационной │ 106 560,00 │

│ │ │безопасности │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Отдел охраны │ 1 689 450,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │ОТ, ТБ и БП │ 1 095 720,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Служба закупок и │ 88 800,00 │

│ │ │снабжения │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок материально- │ 472 560,00 │

│ │ │технического снабжения │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Отдел закупок │ 415 320,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Энергетическая служба │ 115 440,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок силового │ │

│ │ │электрооборудования и │ 1 900 560,00 │

│ │ │освещения │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок контрольно- │ 389 160,00 │

│ │ │измерительных приборов │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок отопительной │ 1 921 794,00 │

│ │ │котельной │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Водопроводно- │ 2 219 958,00 │

│ │ │канализационный │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок по обсл. систем │ 1 550 730,00 │

│ │ │вентиляции │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок газов │ 893 940,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок по обсл. лифтов │ 1 887 270,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Служба информационных │ 186 480,00 │

│ │ │технологий │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок программного │ 356 760,00 │

│ │ │обеспечения │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок технического │ 184 320,00 │

│ │ │обслуживания и ремонта │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Участок связи │ 1 016 040,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Производственно- │ 115 440,00 │

│ │ │технический отдел │ │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Гараж │ 884 880,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │УХО │ 2 725 380,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Пищеблок │ 1 183 992,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ │ │Пансионат │ 938 100,00 │

├───────────────────────────┼──────────────┼────────────────────────┼───────────────┤

│ Итого │54 890 020,44 │ Итого │ 60 345 396,00 │

└───────────────────────────┴──────────────┴────────────────────────┴───────────────┘

= 1,1


Расчет основной заработной платы общеучрежденческого персонала :

прием врача-терапевта = 34,6 * 1,1 = 38,1 руб.

прием врача-невролога = 37,2 * 1,1 = 40,9 руб.

прием врача-хирурга = 16,2 * 1,1 = 17,8 руб.

прием врача-офтальмолога = 14,4 * 1,1 = 15,8 руб.

прием врача-оториноларинголога = 13,8 * 1,1 = 15,2 руб.

заключение ВК = 27,3 * 1,1 = 30,0 руб.

- дополнительная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

.


Расчет дополнительной заработной платы общеучрежденческого персонала :

прием врача-терапевта = 38,1 * 3,05 = 116,2 руб.

прием врача-невролога = 40,9 * 3,05 = 124,8 руб.

прием врача-хирурга = 17,8 * 3,05 = 54,3 руб.

прием врача-офтальмолога = 15,8 *3,05 = 48,2 руб.

прием врача-оториноларинголога = 15,2 * 3,05 = 46,4 руб.

заключение ВК = 30,0 * 3,05 = 91,5 руб.

Начисления на оплату труда работников в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах составляют 30,2%.

Расчет затрат на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда определяются по формуле:

,

прием врача-терапевта = (34,6 + 105,5 + 38,1 + 116,2) * 1,342 = 294,4 * 1,302 = 383,31 руб.

прием врача-невролога = (37,2 + 37,2 + 113,5 + 40,9 + 124,8) * 1,342 = 316,4 * 1,302 = 411,95 руб.

прием врача-хирурга = (16,2 + 49,4 + 17,8 + 54,3) * 1,342 = 137,7 * 1,302 = 179,29 руб.

прием врача-офтальмолога = (14,4 + 43,9 + 15,8 + 48,2) * 1,342 = 122,3 * 1,302 = 159,23 руб.

прием врача-оториноларинголога = (13,8 + 42,1 + 15,2 + 46,4) * 1,342 = 117,5 * 1,302 = 152,99 руб.

заключение ВК = (27,3 + 83,3 + 30,0 + 91,5) * 1,342 = 232,1 * 1,302 = 302,19 руб.

Расчет затрат на мягкий инвентарь определяется по формуле:

,

ФЭРВ врачебного персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет - 154 568,34 УЕТ

ФЭРВ среднего медицинского персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет - 123 310,68 УЕТ

ФЭРВ врачебного персонала хирургического отделения поликлиники в год составляет - 131 484,84 УЕТ

ФЭРВ среднего медицинского персонала хирургического отделения поликлиники в год составляет - 128 672,04 УЕТ

Износ мягкого инвентаря за год в терапевтическом отделении поликлиники составил 1831,33 руб., в хирургическом отделении поликлиники - 1 177,28 руб.

прием врача-терапевта = 1 831,33 * (1,9 + 1,9) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 3,8 / 138 879,02 = 0,05 руб.

прием врача-невролога = 1831,33 * (2,2 + 2,2) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 4,4 / 138 879,02 = 0,06 руб.

прием врача-хирурга = 1 177,28 * (1 + 1) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 2 / 260 156,88 = 0,01 руб.

прием врача-офтальмолога = 1 177,28 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 1,6 / 260 156,88 = 0,01 руб.

прием врача-оториноларинголога = 1 177,28 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 1,6 / 260 156,88 = 0,01 руб.

заключение ВК = 1831,33 * (1,5 + 1,5) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 3,0 / 138 879,02 = 0,04 руб.

Расчет амортизации оборудования определяется по формуле:

.

Амортизация в год на медицинское оборудования в терапевтическом отделении поликлиники составила 30 209,15 руб., в хирургическом отделении поликлиники 406 603,46 руб.

прием врача-терапевта = 30 209,15 * (1,9 + 1,9) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 3,8 / 138 879,02 = 0,09 руб.

прием врача-невролога = 30 209,15 * (2,2 + 2,2) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 4,4 / 138 879,02 = 0,96 руб.

прием врача-хирурга = 406 603,46 * (1 + 1) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 2 / 260 156,88 = 3,13 руб.

прием врача-офтальмолога = 406 603,46 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 1,6 / 260 156,88 = 2,5 руб.

прием врача-оториноларинголога = 406 603,46 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 1,6 / 260 156,88 = 2,5 руб.

заключение КЭК = 30 209,15 * (1,5 + 1,5) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 3,0 / 138 879,02 = 0,65 руб.

Расчет себестоимости приемов врачей-специалистов осуществляется по формуле:

.

прием врача-терапевта = 383,31 + 0,05 + 0,09 = 383,45 руб.

прием врача-невролога = 411,95 + 0,06 + 0,96 = 412,97 руб.

прием врача-хирурга = 179,29 + 0,01 + 3,13 = 182,43 руб.

прием врача-офтальмолога = 159,23 + 0,01 + 2,5 = 161,74 руб.

прием врача-оториноларинголога = 152,99 + 0,01 + 2,5 = 155,5 руб.

заключение КЭК = 302,19 + 0,04 + 0,65 = 302,88 руб.

Итого размер экономически обоснованных расходов за оказание необходимой и обязательной услуги, себестоимость необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами составляет:

Nэ = 383,45 + 412,97 + 182,43 + 161,74 + 155,5 + 302,88 = 1 598,97 руб. = 1 599 руб.

Данная услуга НДС не облагается.


Предельный размер платы за оказание необходимой

и обязательной услуги

Предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами составляет 1599 руб.



Популярные статьи и материалы
N 400-ФЗ от 28.12.2013

ФЗ о страховых пенсиях

N 69-ФЗ от 21.12.1994

ФЗ о пожарной безопасности

N 40-ФЗ от 25.04.2002

ФЗ об ОСАГО

N 273-ФЗ от 29.12.2012

ФЗ об образовании

N 79-ФЗ от 27.07.2004

ФЗ о государственной гражданской службе

N 275-ФЗ от 29.12.2012

ФЗ о государственном оборонном заказе

N2300-1 от 07.02.1992 ЗППП

О защите прав потребителей

N 273-ФЗ от 25.12.2008

ФЗ о противодействии коррупции

N 38-ФЗ от 13.03.2006

ФЗ о рекламе

N 7-ФЗ от 10.01.2002

ФЗ об охране окружающей среды

N 3-ФЗ от 07.02.2011

ФЗ о полиции

N 402-ФЗ от 06.12.2011

ФЗ о бухгалтерском учете

N 135-ФЗ от 26.07.2006

ФЗ о защите конкуренции

N 99-ФЗ от 04.05.2011

ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности

N 223-ФЗ от 18.07.2011

ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц

N 2202-1 от 17.01.1992

ФЗ о прокуратуре

N 127-ФЗ 26.10.2002

ФЗ о несостоятельности (банкротстве)

N 152-ФЗ от 27.07.2006

ФЗ о персональных данных

N 44-ФЗ от 05.04.2013

ФЗ о госзакупках

N 229-ФЗ от 02.10.2007

ФЗ об исполнительном производстве

N 53-ФЗ от 28.03.1998

ФЗ о воинской службе

N 395-1 от 02.12.1990

ФЗ о банках и банковской деятельности

ст. 333 ГК РФ

Уменьшение неустойки

ст. 317.1 ГК РФ

Проценты по денежному обязательству

ст. 395 ГК РФ

Ответственность за неисполнение денежного обязательства

ст 20.25 КоАП РФ

Уклонение от исполнения административного наказания

ст. 81 ТК РФ

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

ст. 78 БК РФ

Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам

ст. 12.8 КоАП РФ

Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения

ст. 161 БК РФ

Особенности правового положения казенных учреждений

ст. 77 ТК РФ

Общие основания прекращения трудового договора

ст. 144 УПК РФ

Порядок рассмотрения сообщения о преступлении

ст. 125 УПК РФ

Судебный порядок рассмотрения жалоб

ст. 24 УПК РФ

Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела

ст. 126 АПК РФ

Документы, прилагаемые к исковому заявлению

ст. 49 АПК РФ

Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение

ст. 125 АПК РФ

Форма и содержание искового заявления