Приказ Минэкономразвития России от 09.11.2009 N 460 (ред. от 09.12.2013) "О Почетной грамоте Министерства экономического развития Российской Федерации и Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации" (вместе с "Положением о Почетной грамоте Министерства экономического развития Российской Федерации", "Положением о благодарности Министра экономического развития Российской Федерации", "Порядком награждения Почетной грамотой Министерства экономического развития Российской Федерации и объявления Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации") (Зарегистрировано в Минюсте России 14.12.2009 N 15566)

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 9 ноября 2009 г. N 460

О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ

МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

И БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТРА ЭКОНОМИЧЕСКОГО

РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В соответствии с пунктом 6.2 Положения о Министерстве экономического развития Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 июня 2008 г. N 437 "О Министерстве экономического развития Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 24, ст. 2867), в целях поощрения работников системы Министерства экономического развития Российской Федерации приказываю:

1. Учредить:

- Почетную грамоту Министерства экономического развития Российской Федерации;

- Благодарность Министра экономического развития Российской Федерации.

2. Утвердить:

- Положение о Почетной грамоте Министерства экономического развития Российской Федерации (приложение N 1);

- Описание бланка Почетной грамоты Министерства экономического развития Российской Федерации (приложение N 2);

- Положение о Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации (приложение N 3);

- Описание бланка Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации (приложение N 4);

- Порядок награждения Почетной грамотой Министерства экономического развития Российской Федерации и объявления Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации (приложение N 5);

- форму наградного листа (приложение N 6).

3. Департаменту управления делами (Е.В. Абрамова) осуществлять работу по рассмотрению наградных материалов, подготовке и оформлению приказов о награждении Почетной грамотой Министерства экономического развития Российской Федерации и объявлении Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации для доклада Министру.

4. Департаменту управления делами (Е.В. Абрамова) ежегодно предусматривать расходы на изготовление Почетной грамоты Министерства экономического развития Российской Федерации и Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации.

5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Министр

Э.С.НАБИУЛЛИНА

Приложение N 1

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Почетной грамотой Министерства экономического развития Российской Федерации (далее - Почетная грамота) награждаются работники центрального аппарата, загранаппарата Министерства, федеральных служб и федеральных агентств, а также работники территориальных органов федеральных служб и федеральных агентств, специалисты, служащие, руководители организаций при стаже работы в отраслях, подведомственных Министерству, не менее 5 лет, при стаже работы в данном коллективе не менее 3 лет:

- за конкретные заслуги и достижения в развитии экономики и совершенствовании методов ее регулирования, разработке и реализации государственной социально-экономической политики, содействии развитию предпринимательской и инвестиционной деятельности, координации и регулировании внешнеэкономической деятельности, выработке государственной политики и нормативно-правовом регулировании в сфере имущественных и земельных отношений, работе по формированию официальной статистической информации, подготовке высококвалифицированных кадров и организации научного и информационно-аналитического обеспечения в указанных областях;

- за отдельные выдающиеся достижения в области экономического развития Российской Федерации;

- в связи с празднованием профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат организаций (25 лет, 50 лет и каждые последующие 25 лет со дня основания организации);

- к юбилейным датам со дня рождения работников (50 лет, 55 лет - для женщин, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения);

- при подведении итогов работы за год.

2. Почетной грамотой могут быть награждены и работники других организаций, а также иностранные граждане, активно участвующие или оказывающие содействие развитию экономики Российской Федерации, расширению и укреплению внешнеэкономического сотрудничества.

3. Работникам, награжденным Почетной грамотой, в трудовую книжку вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа о награждении.

Организациям, возбудившим ходатайство о награждении, рекомендуется, при наличии собственных денежных средств, вручать ценный подарок (денежную премию), применять другие виды материального поощрения лиц, награжденных Почетной грамотой.

4. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке.

5. Повторное награждение Почетной грамотой не производится.

Приложение N 2

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

ОПИСАНИЕ

БЛАНКА ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЫ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО

РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Бланк Почетной грамоты Министерства экономического развития Российской Федерации представляет собой лист плотной матовой бумаги формата A3 (420 x 297 мм) с наложением сетки бледно-желтого цвета.

На расстоянии 9 мм от края листа расположена рамка шириной 22 мм, представляющая собой последовательно расположенные полосы белого, синего и красного цвета, соответствующие цветам Государственного флага Российской Федерации. Рамка обрамлена двойной линией золотистого цвета.

В верхней части листа Почетной грамоты в две строки расположены слова: "МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

Ниже на 13 мм от предыдущей строки по центру буквами золотистого цвета расположены слова: "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА" (высота 13 мм).

Под ними, ниже на 10 мм, по центру строки расположено слово буквами черного цвета "Награждается".

В нижней части Почетной грамоты от левого поля расположено слово "Министр". Инициалы имени, отчества и фамилия Министра экономического развития Российской Федерации указываются на этой же строке от правого края. Здесь же по центру ставятся подпись и круглая гербовая печать Министерства экономического развития Российской Федерации.

Ниже от левого поля располагаются в две строки слова: "Приказ Министерства экономического развития Российской Федерации", ниже - реквизиты для даты и номера приказа о награждении.

Приложение N 3

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

ПОЛОЖЕНИЕ

О БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТРА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Благодарность Министра экономического развития Российской Федерации (далее - Благодарность) объявляется работникам центрального аппарата, загранаппарата Министерства, федеральных служб и федеральных агентств, а также работникам территориальных органов федеральных служб и федеральных агентств, специалистам, служащим, руководителям организаций при стаже работы в отраслях, подведомственных Министерству, как правило, не менее 1 года:

- за участие в выполнении работ особой сложности и исполнении отдельных заданий на высоком профессиональном уровне;

- за добросовестное исполнение служебных обязанностей и высокие показатели в служебной деятельности;

- в связи с празднованием профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат организаций (25 лет, 50 лет и каждые последующие 25 лет со дня основания организации);

- к юбилейным датам со дня рождения работников (50 лет, 55 лет - для женщин, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения);

- при подведении итогов работы за год.

2. Благодарность может быть объявлена и работникам других организаций, а также иностранным гражданам, активно участвующим или оказывающим содействие развитию экономики Российской Федерации, расширению и укреплению внешнеэкономического сотрудничества.

3. Работникам, которым объявлена Благодарность, в трудовую книжку вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа о награждении.

Организациям, возбудившим ходатайство о награждении, рекомендуется, при наличии собственных денежных средств, вручать ценный подарок (денежную премию), применять другие виды материального поощрения лиц, которым объявлена Благодарность.

4. Объявление Благодарности производится в торжественной обстановке.

5. Благодарность может быть объявлена юридическим лицам.

Приложение N 4

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

ОПИСАНИЕ

БЛАНКА БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТРА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Бланк Благодарности Министра экономического развития Российской Федерации представляет собой лист плотной матовой бумаги формата A4 (210 x 297 мм) бледно-желтого цвета.

На расстоянии 10 мм от края на листе Благодарности размещена рамка шириной 18 мм, представляющая собой последовательно расположенные полосы белого, синего и красного цвета, соответствующие цветам Государственного флага Российской Федерации. Рамка обрамлена линией золотистого цвета.

В верхней части листа Благодарности по центру буквами золотистого цвета расположено слово: "БЛАГОДАРНОСТЬ".

Ниже на 15 мм от предыдущей строки по центру в две строчки располагаются слова "Министра экономического развития Российской Федерации".

В нижней части Благодарности от левого поля расположено слово "Министр". Инициалы имени, отчества и фамилия Министра экономического развития Российской Федерации указываются на этой же строке от правого края. Здесь же по центру ставятся подпись и круглая гербовая печать Министерства экономического развития Российской Федерации.

Ниже от левого поля располагаются в две строки слова: "Приказ Министерства экономического развития Российской Федерации", ниже - реквизиты для даты и номера приказа о награждении.

Приложение N 5

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

ПОРЯДОК

НАГРАЖДЕНИЯ ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО

РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ОБЪЯВЛЕНИЯ БЛАГОДАРНОСТИ

МИНИСТРА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Почетная грамота и Благодарность являются формой поощрения и общественного признания достижений и заслуг в сфере экономического развития Российской Федерации.

2. Решение о возбуждении ходатайства о награждении работника принимается собранием трудового коллектива.

3. Численность работников, представляемых к награждению Почетной грамотой и объявлению Благодарности, составляет: один человек от организации общей численностью менее 100 человек; два человека от организации общей численностью свыше 100 и менее 500 человек; два человека от каждых 500 следующих человек в год.

Численность работников загранаппарата Министерства, представляемых к награждению Почетной грамотой и объявлению Благодарности, составляет не более трех работников от одного торгового представительства Российской Федерации в иностранном государстве независимо от его численности.

4. Ходатайство о награждении работника вносится письменно на имя Министра экономического развития Российской Федерации:

- заместителями Министра экономического развития Российской Федерации в отношении руководителей структурных подразделений центрального аппарата Министерства, торговых представителей Российской Федерации в иностранных государствах и руководителей подведомственных федеральных служб и федеральных агентств;

- руководителями подведомственных федеральных служб и федеральных агентств в отношении их сотрудников;

- руководителями структурных подразделений центрального аппарата Министерства в отношении работников этих структурных подразделений;

- торговыми представителями Российской Федерации в иностранных государствах в отношении работников этих торговых представительств;

- высшими должностными лицами субъектов Российской Федерации, на территории которых расположены предприятие, организация.

5. Ходатайство о награждении должно содержать мотивы награждения, общее количество работников организации, ее реквизиты, фамилию, имя, отчество, контактный телефон исполнителя и направляется в срок не менее чем за три месяца до предполагаемого награждения.

6. На каждого кандидата к награждению оформляется наградной лист установленного образца.

Наградной лист подписывается руководителем организации и заверяется печатью организации, сведения о трудовой деятельности кандидата заверяются подписью руководителя кадровой службы и соответствующей печатью.

Ошибки и помарки в наградном листе не допускаются.

Фамилия, имя, отчество и дата рождения кандидата к награждению указываются в строгом соответствии с его паспортными данными.

Должностные лица, возбудившие ходатайство о награждении, несут персональную ответственность за правильность и достоверность сведений, указанных в наградном листе, и других документов, представляемых в качестве подтверждающих материалов.

7. Ходатайство о награждении более пяти человек от организации в обязательном порядке сопровождается информацией на электронном носителе.

8. Награждение Почетной грамотой и объявление Благодарности производится в следующей последовательности:

Благодарность Министра экономического развития Российской Федерации;

Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации.

9. Последующее представление к награждению производится за новые заслуги не ранее чем через два года после предыдущего награждения.

10. Награждение Почетной грамотой и объявление Благодарности производится приказами, которые подписывает Министр.

11. Дубликаты Почетной грамоты и Благодарности взамен утерянных не выдаются.

Приложение N 6

к Приказу Минэкономразвития России

от 9 ноября 2009 г. N 460

                              НАГРАДНОЙ ЛИСТ

                                             ______________________________
                                                 (наименование награды)

1. ________________________________________________________________________
                           (фамилия, имя, отчество)
___________________________________________________________________________
                          (занимаемая должность)
2. Дата рождения __________________ 3. Место рождения _____________________
4. Образование ____________________________________________________________
5. Стаж работы в отрасли ________ 6. Стаж работы в данном коллективе ______
7. Награжден(а) наградами, в том числе государственными ___________________
___________________________________________________________________________
                  (наименование награды, год награждения)

                    8. СВЕДЕНИЯ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

┌─────────────────┬───────────────────────────────────┬───────────────────┐
│   Месяц и год   │ Должность с указанием организации │  Местонахождение  │
├───────────┬─────┤                                   │    организации    │
│поступления│ухода│                                   │                   │
├───────────┼─────┼───────────────────────────────────┼───────────────────┤
│           │     │                                   │                   │
└───────────┴─────┴───────────────────────────────────┴───────────────────┘

                             9. ХАРАКТЕРИСТИКА

              (с указанием конкретных заслуг представляемого
                              к награждению)

Кандидатура _______________________________________ рекомендована собранием
коллектива работников или его советом _____________________________________
                                           (наименование организации)
___________________________________________________________________________
                            (протокол N, дата)

Руководитель организации                   Председатель собрания коллектива
                                           работников или его совета
_________________________________       ___________________________________
          (подпись)                                  (подпись)
_________________________________       ___________________________________
     (фамилия и инициалы)                       (фамилия и инициалы)

М.П. "__" _______________ г.