Постановление Правительства РФ от 22.04.2011 N 310 "О социальных гарантиях лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации Чрезвычайного и Полномочного Посла Российской Федерации в иностранном государстве и Постоянного представителя (представителя, постоянного наблюдателя) Российской Федерации при международной организации (в иностранном государстве)"
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 22 апреля 2011 г. N 310
ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЧРЕЗВЫЧАЙНОГО И ПОЛНОМОЧНОГО
ПОСЛА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В ИНОСТРАННОМ ГОСУДАРСТВЕ
И ПОСТОЯННОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ (ПРЕДСТАВИТЕЛЯ, ПОСТОЯННОГО
НАБЛЮДАТЕЛЯ) РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИ МЕЖДУНАРОДНОЙ
ОРГАНИЗАЦИИ (В ИНОСТРАННОМ ГОСУДАРСТВЕ)
В целях реализации статьи 17 Федерального закона "Об особенностях прохождения федеральной государственной гражданской службы в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации" Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Установить, что на лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации Чрезвычайного и Полномочного Посла Российской Федерации в иностранном государстве и Постоянного представителя (представителя, постоянного наблюдателя) Российской Федерации при международной организации (в иностранном государстве) (далее соответственно - посол, представитель), распространяются государственные гарантии, аналогичные гарантиям, установленным для сотрудников дипломатической службы статьями 13 - 15 Федерального закона "Об особенностях прохождения федеральной государственной гражданской службы в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации".
а) при направлении на работу в загранучреждение Министерства иностранных дел Российской Федерации и переезде к месту работы посла, представителя выплачивается подъемное пособие:
в рублях - в 2-кратном размере денежного вознаграждения и в размере 25 процентов денежного вознаграждения на каждого выезжающего совместно с послом, представителем члена семьи;
в иностранной валюте - в размере месячного должностного оклада в иностранной валюте;
б) в период работы в иностранном государстве со сложной общественно-политической обстановкой послу, представителю выплачивается надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте в размере 20 процентов, а стаж государственной службы Российской Федерации посла, представителя исчисляется из расчета 1 день службы за 1,5 дня;
в) в период работы в иностранном государстве в условиях чрезвычайного положения или в состоянии вооруженного конфликта послу, представителю выплачивается надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте в размере 40 процентов, а стаж государственной службы Российской Федерации посла, представителя исчисляется из расчета 1 день службы за 2 дня.
3. Финансовое обеспечение расходных обязательств, возникающих в связи с реализацией настоящего Постановления, осуществляется за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству иностранных дел Российской Федерации в федеральном бюджете на соответствующий финансовый год на содержание зарубежного аппарата.
4. Настоящее Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 27 января 2011 г.
Российской Федерации
В.ПУТИН
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления