Постановление Минтруда РФ от 26.04.2004 N 67 О разрядах оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям работников, занятых в охотничьем и лесном хозяйствах
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 26 апреля 2004 г. N 67
ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ,
ЗАНЯТЫХ В ОХОТНИЧЬЕМ И ЛЕСНОМ ХОЗЯЙСТВАХ
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст. 1253; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 10, ст. 897; 2003, N 52 (ч. II), ст. 5067) Министерство труда и социального развития Российской Федерации постановляет:
1. Отнести к разрядам оплаты труда Единой тарифной сетки должности работников, занятых в охотничьем и лесном хозяйствах, согласно приложению N 1.
2. Установить разряды оплаты труда Единой тарифной сетки по должностям работников, занятых в охотничьем и лесном хозяйствах, согласно приложению N 2.
и социального развития
Российской Федерации
А.П.ПОЧИНОК
к Постановлению
Минтруда России
от 26 апреля 2004 г. N 67
ОТНЕСЕНИЕ К РАЗРЯДАМ ОПЛАТЫ ТРУДА
ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ,
ЗАНЯТЫХ В ОХОТНИЧЬЕМ И ЛЕСНОМ ХОЗЯЙСТВАХ
┌────────────────────────────────────────────┬───────────────────┐
│ Наименование должности │ Диапазон разрядов │
│ │ оплаты труда │
├────────────────────────────────────────────┴───────────────────┤
│ │
│Начальник управления по охране, контролю и │
│регулированию использования охотничьих │
│животных 18 │
│ │
│Директор государственного лесоохотничьего │
│(охотничьего, опытного лесоохотничьего, │
│опытного охотничьего) хозяйства 16 - 18 │
│ │
│Главный охотовед 15 - 17 │
│ │
│Начальник отдела по охране, контролю и │
│регулированию использования охотничьих │
│животных 15 │
│ │
│Начальник охотничьего участка 13 │
│ │
│ │
│Охотовед 6 - 11 │
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
к Постановлению
Минтруда России
от 26 апреля 2004 г. N 67
РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ
ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ В ОХОТНИЧЬЕМ
И ЛЕСНОМ ХОЗЯЙСТВАХ
Начальник управления по охране, контролю
и регулированию использования охотничьих животных
Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет.
Директор государственного лесоохотничьего
(охотничьего, опытного лесоохотничьего, опытного
охотничьего) хозяйства
16 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей директора государственного лесоохотничьего (охотничьего) хозяйства;
17 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей директора государственного опытного охотничьего хозяйства;
18 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей директора государственного опытного лесоохотничьего хозяйства.
15 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей главного охотоведа государственного лесоохотничьего (охотничьего) хозяйства;
16 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей главного охотоведа государственного опытного охотничьего хозяйства;
17 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей главного охотоведа государственного опытного лесоохотничьего хозяйства или главного охотоведа управления по охране, контролю и регулированию использования охотничьих животных.
Начальник отдела по охране, контролю
и регулированию использования охотничьих животных
Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет при выполнении должностных обязанностей начальника отдела по охране, контролю и регулированию использования охотничьих животных в управлении по охране, контролю и регулированию использования охотничьих животных.
Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет.
6 разряд (охотовед) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы не менее 2 лет;
7 разряд (охотовед II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности охотоведа не менее 2 лет или среднее специальное образование и стаж работы в должности охотоведа не менее 3 лет;
8 разряд (охотовед II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности охотоведа II категории не менее 1 года;
9 разряд (охотовед I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности охотоведа II категории не менее 3 лет;
10 разряд (охотовед I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности охотоведа II категории не менее 5 лет;
11 разряд (ведущий охотовед) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности охотоведа I категории не менее 3 лет.
Примечания. 1. Разряды оплаты труда по должностям работников, занятых в охотничьем и лесном хозяйствах, установлены в зависимости от квалификационных требований, предъявляемых к работникам, и (или) отнесения работ по их сложности к квалификационным группам.
2. Оплата труда работников, занятых в охотничьем и лесном хозяйствах, устанавливается выше по сравнению с разрядом, определенным на основе Единой тарифной сетки:
- работникам, имеющим ученую степень кандидата наук по профилю работы;
- работникам, имеющим почетные звания "Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации", "Заслуженный агроном Российской Федерации", "Заслуженный ветеринарный врач Российской Федерации", "Заслуженный зоотехник Российской Федерации", "Заслуженный мелиоратор Российской Федерации".
Работникам, имеющим другие почетные звания, повышение оплаты труда производится только при условии соответствия почетного звания направлению профессиональной деятельности непосредственно по занимаемой должности.
При наличии у работника двух или более почетных званий оплата труда производится за одно почетное звание, по выбору;
- работникам, имеющим ученую степень доктора наук по профилю работы.
При наличии у работника двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени) повышение оплаты труда производится по одному (максимальному) основанию.
Повышение оплаты труда производится в пределах 18 разрядов.
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления