Постановление Минтруда РФ N 42, Госналогслужбы РФ N 10-1-06/268, Госкомстата РФ N 55, ФСДН РФ N ВК-01/162, Минэкономики РФ N 1 от 08.08.1997 "Об утверждении Порядка взаимодействия органов исполнительной власти в сфере обмена информацией о финансовом состоянии организаций, имеющих просроченную задолженность по заработной плате, в целях координации деятельности по обеспечению своевременной выплаты заработной платы и принятия наиболее эффективных мер к организациям - должникам"
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННАЯ НАЛОГОВАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО СТАТИСТИКЕ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА РОССИИ ПО ДЕЛАМ О НЕСОСТОЯТЕЛЬНОСТИ
И ФИНАНСОВОМУ ОЗДОРОВЛЕНИЮ
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 8 августа 1997 г. N 42/10-1-06/268/55/ВК-01/162/1
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ОРГАНОВ
ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ В СФЕРЕ ОБМЕНА ИНФОРМАЦИЕЙ
О ФИНАНСОВОМ СОСТОЯНИИ ОРГАНИЗАЦИЙ, ИМЕЮЩИХ ПРОСРОЧЕННУЮ
ЗАДОЛЖЕННОСТЬ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ, В ЦЕЛЯХ КООРДИНАЦИИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ СВОЕВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ПРИНЯТИЯ НАИБОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНЫХ МЕР
К ОРГАНИЗАЦИЯМ - ДОЛЖНИКАМ
В соответствии с поручением Правительства Российской Федерации от 11 июля 1997 г. Министерство труда и социального развития Российской Федерации, Государственная налоговая служба Российской Федерации, Государственный комитет Российской Федерации по статистике, Федеральная служба России по делам о несостоятельности и финансовому оздоровлению и Министерство экономики Российской Федерации постановляют:
1. Утвердить порядок взаимодействия органов исполнительной власти в сфере обмена информацией о финансовом состоянии организаций, имеющих просроченную задолженность по заработной плате, в целях координации деятельности по обеспечению своевременной выплаты заработной платы и принятия наиболее эффективных мер к организациям - должникам согласно Приложению.
2. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации в работе по ликвидации задолженности по заработной плате руководствоваться Порядком, утвержденным настоящим Постановлением.
труда и социального развития
Российской Федерации
Ю.З.ЛЮБЛИН
N 42
Статс - секретарь - заместитель
председателя Государственного
комитета Российской Федерации
по статистике
В.Л.СОКОЛИН
N 55
Министра экономики
Российской Федерации
А.Г.ШАПОВАЛЬЯНЦ
N 1
государственной налоговой службы
Российской Федерации
В.Г.КОРАБЛЕВ
N 10-1-06/268
Федеральной службы России
по делам о несостоятельности
и финансовому оздоровлению
В.М.КОНСТАНТИНОВ
N ВК-01/162
к Постановлению
Минтруда России, Госналогслужбы
России, Госкомстата России,
ФСДН России и Минэкономики России
от 8 августа 1997 г.
N 42/10-1-06/268/55/ВК-01/162/1
ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ
В СФЕРЕ ОБМЕНА ИНФОРМАЦИЕЙ О ФИНАНСОВОМ СОСТОЯНИИ
ОРГАНИЗАЦИЙ, ИМЕЮЩИХ ПРОСРОЧЕННУЮ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ
ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ, В ЦЕЛЯХ КООРДИНАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ СВОЕВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ
ПЛАТЫ И ПРИНЯТИЯ НАИБОЛЕЕ ЭФФЕКТИВНЫХ МЕР
К ОРГАНИЗАЦИЯМ - ДОЛЖНИКАМ
Устанавливается следующий Порядок взаимодействия органов исполнительной власти в сфере обмена информацией о финансовом состоянии организаций, имеющих просроченную задолженность по заработной плате:
1. Территориальные органы государственной статистики представляют в установленном порядке сведения об организациях, имеющих размер задолженности по заработной плате, соответствующий двум и более месячным фондам оплаты труда, органу исполнительной власти по труду субъекта Российской Федерации. Сведения представляются в течение 10 календарных дней с момента выявления задолженности по форме согласно Приложению N 1 к настоящему Порядку. Периодичность представления указанных сведений территориальными органами государственной статистики определяется сроками представления организациями статистической отчетности о задолженности по заработной плате.
Определение просроченной задолженности производится по данным государственной статистической отчетности, представляемым по форме N 3-Ф "Сведения о просроченной задолженности по заработной плате", утвержденной Постановлением Госкомстата России от 26 марта 1997 г. N 19, с изменениями, внесенными Постановлением Госкомстата России от 5 июня 1997 г. N 36. В этих целях используются отчеты организаций, имеющиеся в соответствующих территориальных органах государственной статистики.
Расчетное количество месяцев, за которые образовалась просроченная задолженность по заработной плате, определяется следующим образом: общий размер просроченной задолженности (данные строки 01 формы N 3-Ф) делится на фонд заработной платы, начисленной всем работникам за предыдущий месяц (данные строки 04 формы N 3-Ф).
2. Орган исполнительной власти по труду субъекта Российской Федерации после получения сведений от территориального органа государственной статистики направляет в соответствующие государственные налоговые органы по месту учета организаций, имеющих задолженность по заработной плате за 2 и более месяцев, запросы о состоянии расчетов указанных организаций по налогам и другим платежам в бюджет.
Государственные налоговые органы после запроса органа исполнительной власти по труду субъекта Российской Федерации в 10-дневный срок представляют ему сведения о задолженности по контролируемым государственными налоговыми органами платежам в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды организаций по форме согласно Приложению N 2 к настоящему Порядку. Аналогичные сведения представляются в территориальные органы ФСДН России с приложением заверенных копий типовых форм бухгалтерской отчетности организации - должника за последний отчетный период, утверждаемых Министерством финансов Российской Федерации. Сведения по запросам органов исполнительной власти по труду субъектов Российской Федерации государственными налоговыми органами представляются на 1 число месяца.
3. Орган исполнительной власти по труду субъекта Российской Федерации направляет также сведения об организациях, имеющих задолженность по заработной плате, государственной инспекции труда по субъекту Российской Федерации для проведения проверок этих организаций и территориальному органу ФСДН России.
Одновременно орган исполнительной власти по труду субъекта Российской Федерации анализирует полученные из территориальных органов государственной статистики сведения, отбирает организации, имеющие большой объем задолженности по заработной плате, и организации с длительными сроками задолженности (за 3 - 4 и более месяцев), участвует в проверках причин образования задолженности в указанных организациях, рекомендует организациям разработать план мероприятий по ее погашению с указанием конкретных сроков, а также проводит разъяснительную работу в трудовых коллективах организаций о возможности обращения в суд общей юрисдикции с иском о взыскании задолженности по заработной плате.
4. На основании сведений, полученных от органов исполнительной власти по труду субъектов Российской Федерации и государственных налоговых органов, территориальные органы ФСДН России в течение 10 календарных дней по получении документов, указанных в пунктах 2 и 3 настоящего Порядка, рассматривают в соответствии с предоставленными им полномочиями вопрос о применении к организации процедур, предусмотренных законодательством о несостоятельности (банкротстве), и сообщают о принятых решениях в органы исполнительной власти по труду субъектов Российской Федерации.
5. Сведения о сумме и расчетном количестве месяцев, за которые образовалась просроченная задолженность по заработной плате по организациям, имеющим размер этой задолженности, соответствующий двум и более месячным фондам оплаты труда, их юридические адреса, идентификационный номер (ИНН) и информация о принятых мерах по погашению задолженности, в том числе и о мерах, принятых территориальными органами ФСДН России, сообщаются органами исполнительной власти по труду субъектов Российской Федерации руководству исполнительной власти субъекта Российской Федерации по месту расположения организаций, и также в орган исполнительной власти (орган управления), осуществляющий полномочия собственника имущества организаций, а по акционерным обществам с участием государства - в орган исполнительной власти или орган управления, осуществляющий полномочия собственника (владельца) акций, находящегося в государственной собственности.
к Порядку
взаимодействия органов исполнительной
власти в сфере обмена информацией о финансовом
состоянии организаций, имеющих просроченную
задолженность по заработной плате, в целях
координации деятельности по обеспечению
своевременной выплаты заработной платы и
принятия наиболее эффективных мер к организациям -
должникам, утвержденному Постановлением Минтруда
России, Госналогслужбы России, Госкомстата России,
ФСДН России и Минэкономики России
от 8 августа 1997 г.
N 42/10-1-06/268/55/ВК-01/162/1
ОПЕРАТИВНОЙ ИНФОРМАЦИИ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ
ПО ВЫДАЧЕ СРЕДСТВ НА ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ
___________________________________________________
(наименование организации,
___________________________________________________
ее юридический адрес, ИНН)
по заработной плате
на ____________ 199_ г.,
млн. руб. ..................
задолженность из-за
отсутствия бюджетного
финансирования, млн. руб. ..................
задолженности к фонду
заработной платы
предыдущего месяца,
за который производились
начисления работникам,
в разах ..................
Руководитель территориального
органа государственной
статистики ..................
к Порядку
взаимодействия органов исполнительной
власти в сфере обмена информацией о финансовом
состоянии организаций, имеющих просроченную
задолженность по заработной плате, в целях
координации деятельности по обеспечению
своевременной выплаты заработной платы и
принятия наиболее эффективных мер к организациям -
должникам, утвержденному Постановлением Минтруда
России, Госналогслужбы России, Госкомстата России,
ФСДН России и Минэкономики России
от 8 августа 1997 г.
N 42/10-1-06/268/55/ВК-01/162/1
СПРАВКИ О СУММЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ПО ПЛАТЕЖАМ
В БЮДЖЕТЫ ВСЕХ УРОВНЕЙ И ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ
ФОНДЫ, КОНТРОЛЬ ЗА ПОСТУПЛЕНИЕМ КОТОРЫХ ВОЗЛОЖЕН
НА НАЛОГОВЫЕ ОРГАНЫ
___________________________________________________
(наименование организации,
___________________________________________________
ее юридический адрес, ИНН)
┌──────────────────────────────────────┬─────────────────────────┐
│ Виды налогов │ Задолженность │
│ │ на 1 ___________ 199_ г.│
│ ├───────┬─────────────────┤
│ │ всего │ в т.ч. в феде- │
│ │ │ ральный бюджет │
├──────────────────────────────────────┼───────┼─────────────────┤
│Налог на прибыль │.......│.................│
│Налог на добавленную стоимость │.......│.................│
│Акцизы │.......│.................│
│Платежи за пользование │.......│.................│
│природными ресурсами │ │ │
│Налог на имущество │.......│.................│
│Прочие налоги │.......│.................│
│Налог на реализацию горюче - │.......│.................│
│смазочных материалов │ │ │
│ │ │ │
│Всего: │ │ │
│ │ │ │
│Отчисления в Государственный фонд │ │ │
│занятости населения │ │ │
│Российской Федерации │.......│.................│
│ │ │ │
│Итого налогов и отчислений: │.......│.................│
└──────────────────────────────────────┴───────┴─────────────────┘
Задолженность образовалась с _________________ 199_ г.
налогового органа _________________
ФЗ о страховых пенсиях
ФЗ о пожарной безопасности
ФЗ об ОСАГО
ФЗ об образовании
ФЗ о государственной гражданской службе
ФЗ о государственном оборонном заказе
О защите прав потребителей
ФЗ о противодействии коррупции
ФЗ о рекламе
ФЗ об охране окружающей среды
ФЗ о полиции
ФЗ о бухгалтерском учете
ФЗ о защите конкуренции
ФЗ о лицензировании отдельных видов деятельности
ФЗ об ООО
ФЗ о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц
ФЗ о прокуратуре
ФЗ о несостоятельности (банкротстве)
ФЗ о персональных данных
ФЗ о госзакупках
ФЗ об исполнительном производстве
ФЗ о воинской службе
ФЗ о банках и банковской деятельности
Уменьшение неустойки
Проценты по денежному обязательству
Ответственность за неисполнение денежного обязательства
Уклонение от исполнения административного наказания
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Предоставление субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, физическим лицам
Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии опьянения
Особенности правового положения казенных учреждений
Общие основания прекращения трудового договора
Порядок рассмотрения сообщения о преступлении
Судебный порядок рассмотрения жалоб
Основания отказа в возбуждении уголовного дела или прекращения уголовного дела
Документы, прилагаемые к исковому заявлению
Изменение основания или предмета иска, изменение размера исковых требований, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение
Форма и содержание искового заявления